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Seminare aus der Rubrik Personalwesen
Eine Weiterbildung im Bereich Personalwesen kann dabei helfen, ein erfolgversprechendes Personalwesen-Konzept zu entwickeln. Bei Seminarmarkt finden sich zu vielen Aufgabenbereichen des Personalwesens Seminare und Weiterbildungen gelistet.Auf Seminarmarkt.de finden Sie aktuell 8.512 Schulungen (mit 30.601 Terminen) aus der Rubrik Personalwesen mit ausführlicher Beschreibung und Buchungsinformationen:
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Befähigte Person zur Prüfung von Winden, Hub- und Zuggeräten
- 14.01.2027- 15.01.2027
- Köln
- 1.201,90 €
Sachkundeschulung nach BetrSichV, DGUV Vorschrift 54, DGUV Grundsatz 309-007
Webinar
Controlling für Anfänger*innen - Online
- 08.04.2027
- online
- 310,00 €
BWA lesen, Kennzahlen verstehen, Stundensätze kalkulieren und Liquidität im Blick behalten!
Sie möchten Ihre Unternehmenszahlen besser verstehen und fundierte Entscheidungen treffen? In diesem praxisnahen Seminar lernen Sie, wie Sie eine betriebswirtschaftliche Auswertung (BWA) richtig lesen, wichtige Kennzahlen sicher interpretieren und Ihre Liquidität im Blick behalten.
Anhand verständlicher Beispiele erfahren Sie, wie Sie Stundensätze realistisch kalkulieren, Kosten besser einschätzen und finanzielle Engpässe frühzeitig erkennen. So gewinnen Sie mehr Sicherheit im Umgang mit Ihren Zahlen und schaffen eine solide Grundlage für wirtschaftlich erfolgreiche Entscheidungen.
Sie möchten Ihre Unternehmenszahlen besser verstehen und fundierte Entscheidungen treffen? In diesem praxisnahen Seminar lernen Sie, wie Sie eine betriebswirtschaftliche Auswertung (BWA) richtig lesen, wichtige Kennzahlen sicher interpretieren und Ihre Liquidität im Blick behalten.
Anhand verständlicher Beispiele erfahren Sie, wie Sie Stundensätze realistisch kalkulieren, Kosten besser einschätzen und finanzielle Engpässe frühzeitig erkennen. So gewinnen Sie mehr Sicherheit im Umgang mit Ihren Zahlen und schaffen eine solide Grundlage für wirtschaftlich erfolgreiche Entscheidungen.
Generation X, Y, Z - Arbeiten in altersgemischten Teams
- 06.10.2027
- Stuttgart
- 314,00 €
- Generation X, Y und Z: Prägungen, Werte und Erwartungen
- Unterschiede verstehen, Klischees vermeiden
- Zusammenarbeit zwischen erfahrenen und jüngeren Kolleg/-innen
- Typische Spannungsfelder: Tempo, Verbindlichkeit, Digitalisierung, Flexibilität
- Konkrete Ansätze für mehr Verständnis und gute Zusammenarbeit im Team
Webinar
- Termin auf Anfrage
- online
- auf Anfrage
Leasingentscheidungen im Einkauf – aber wie?
> Die genormte Ausschreibung (Form, Inhalt und Vorgehen)
> Der Preisspiegel und seine Aussage- und Vergleichskraft
> Die Entscheidungsmatrix mit den alternativen Finanzierungsformen
> Beispiele von Leasingentscheidungen speziell beim Auto / Flottenleasing
> Vertragsgestaltung
> Vorgehen und Methodenwahl bei der Verhandlung
> Ablauf einer Leasing – Studie (Schritte, Informationsquellen, etc.)
> Entscheidungskriterien und - Faktoren
> Bezug zur Problem – und Aufgabenstellung der Teilnehmer
Zeitgemäßes Flotten- und Fuhrparkmanagement
1. Welche Finanzierungsform (Leasing, Kauf und Miete) ist wann geeignet?
2. Die Entscheidungsmatrix mit Kennzahlen und Nebenkosten
3. Arten des Flottenmanagements
4. Statistische Größen und Kennzahlen
5. Vertragsgestaltung mit verschiedenen Möglichkeiten
6. Entscheidungskriterien und -faktoren
7. Formeln und Tabellen als Anhang
Büro-,Lager-,Produktionsgeräte- und Maschinen anschaffen
> Die verschiedenen Investitionsarten
> Stärken / Schwächen der unterschiedlichen Arten
> Matrix Marktüberblick (Hersteller + Typen) Produkte
> Vorstellung der verschiedenen Lieferanten
> Ausstattungsvarianten mit wirtschaftlicher Abwägung
> Preisvergleiche und Kosten
> Methoden des Preisvergleichs u.a.
partieller Preisvergleich (optimale Einheitspreise)
Material- und Personalkosten
Total Cost of ownership (Gesamtkosten)
> Ersatzteile (Kosten verhandeln + Versorgungssicherheit)
> Finanzierungsformen, -abwägung (Kauf / Miete / Leasing)
mit Leasing-Schwerpunkt
> Vertragsgestaltung mit Verhandlungscheckliste
> Übergabe einer CD auf Excel mit Entscheidungsmatrix
> Übergabe einer CD auf Word mit 55 Vertragspunkten
> Die genormte Ausschreibung (Form, Inhalt und Vorgehen)
> Der Preisspiegel und seine Aussage- und Vergleichskraft
> Die Entscheidungsmatrix mit den alternativen Finanzierungsformen
> Beispiele von Leasingentscheidungen speziell beim Auto / Flottenleasing
> Vertragsgestaltung
> Vorgehen und Methodenwahl bei der Verhandlung
> Ablauf einer Leasing – Studie (Schritte, Informationsquellen, etc.)
> Entscheidungskriterien und - Faktoren
> Bezug zur Problem – und Aufgabenstellung der Teilnehmer
Zeitgemäßes Flotten- und Fuhrparkmanagement
1. Welche Finanzierungsform (Leasing, Kauf und Miete) ist wann geeignet?
2. Die Entscheidungsmatrix mit Kennzahlen und Nebenkosten
3. Arten des Flottenmanagements
4. Statistische Größen und Kennzahlen
5. Vertragsgestaltung mit verschiedenen Möglichkeiten
6. Entscheidungskriterien und -faktoren
7. Formeln und Tabellen als Anhang
Büro-,Lager-,Produktionsgeräte- und Maschinen anschaffen
> Die verschiedenen Investitionsarten
> Stärken / Schwächen der unterschiedlichen Arten
> Matrix Marktüberblick (Hersteller + Typen) Produkte
> Vorstellung der verschiedenen Lieferanten
> Ausstattungsvarianten mit wirtschaftlicher Abwägung
> Preisvergleiche und Kosten
> Methoden des Preisvergleichs u.a.
partieller Preisvergleich (optimale Einheitspreise)
Material- und Personalkosten
Total Cost of ownership (Gesamtkosten)
> Ersatzteile (Kosten verhandeln + Versorgungssicherheit)
> Finanzierungsformen, -abwägung (Kauf / Miete / Leasing)
mit Leasing-Schwerpunkt
> Vertragsgestaltung mit Verhandlungscheckliste
> Übergabe einer CD auf Excel mit Entscheidungsmatrix
> Übergabe einer CD auf Word mit 55 Vertragspunkten
Webinar
Vom Mitarbeiter zur Führungskraft.
- 26.10.2026- 27.10.2026
- online
- 1.535,10 €
Erwerben Sie im Seminar die Führungskompetenz, mit der Ihr Aufstieg vom Mitarbeiter zur Führungskraft optimal gelingt.
Webinar
Fallbesprechung Live - Lohnsteuer und Sozialversicherung
- 01.12.2026
- online
- 470,05 €
In der täglichen Praxis treten immer wieder Sonderfälle auf, die zwar auf den bekannten Grundlagen aufbauen, in der Umsetzung jedoch Unsicherheiten verursachen. Dieser drei-stündige Workshop mit Christine Wolf vertieft Ihr vorhandenes Fachwissen anhand ausgewählter Musterfälle und zeigt typische Fehlerquellen sowie praxisgerechte Lösungswege auf.
Darüber hinaus lernen Sie ein strukturiertes Vorgehen zur Fallbearbeitung, erhalten Orientierung, wo relevante gesetzliche Regelungen, Richtlinien und Verwaltungsanweisungen zu finden sind, und wie diese sicher und effizient in der Praxis angewendet werden können.
Angewandte Galvanotechnik in Theorie und Praxis - Modul 2.
- 07.12.2026- 11.12.2026
- Nürnberg
- 1.463,70 €
Galvanische Hauptprozesse erkennen und gestalten.
Webinar
Agile Selbstorganisation im Berufsalltag: Weniger Stress, mehr Produktivität mit Outlook & Co.
- 10.02.2027
- online
- 345,00 €
Interaktives Training im virtuellen Trainingsraum: 6 Unterrichtseinheiten live-online-Workshop + 60 Minuten Gruppencoaching nach ca. 4 - 6 Wochen zur Transfersicherung des Gelernten in die persönliche Arbeitsorganisation
Webinar
- 04.11.2026
- online
- 559,30 €
Dieses Seminar vermittelt Ihnen die Systematik und die Grundzüge des Deutschen Arbeitnehmererfindungsrechts, so dass Sie Fehler und Rechtsverluste im Zusammenhang mit der Zuordnung und Vergütung von Erfindungen vermeiden. Sie erhalten wertvolle Hinweise und aktuelle Erfahrungsberichte aus der Praxis zur effizienten Administration von Erfindungen in Ihrem Unternehmen oder der Hochschule zur Vermeidung von Fallstricken und Fallen des Arbeitnehmererfindungsgesetzes (ArbnErfG) und zur Streitvermeidung/Streitbeilegung.
Webinar
Coaching-Tools zur Selbst- bzw. Mitarbeiterentwicklung
- Termin auf Anfrage
- online
- auf Anfrage
Im Rahmen dieser Fortbildung lernen Sie die Bedeutung von Coaching im Rahmen der Persönlichkeitsentwicklung sowie die Rolle des Coachs als wichtiger Persönlichkeitsentwickler und -entwicklungsbegleiter kennen.
Gleichzeitig erhalten Sie konkrete Coaching-Methoden sowie -Tools an die Hand, um Ihre Anliegen/Fragestellungen bzw. die Ihrer Mitarbeiter/-innen im Hinblick auf gewünschte Themenfelder der Persönlichkeitsentwicklung zu reflektieren und zu klären.
Gleichzeitig erhalten Sie konkrete Coaching-Methoden sowie -Tools an die Hand, um Ihre Anliegen/Fragestellungen bzw. die Ihrer Mitarbeiter/-innen im Hinblick auf gewünschte Themenfelder der Persönlichkeitsentwicklung zu reflektieren und zu klären.
