Rechtssichere Betriebsvereinbarungen

Betriebsvereinbarungen regeln das Verhältnis zwischen Betriebsrat und Geschäftsführung in verbindlicher Form. Sie müssen an aktuelle Rechtsgrundlagen angepasst sein und rechtlich einwandfrei formuliert werden. In der Praxis entstehen Unsicherheiten bei der Formulierung, bei Änderungen bestehender Vereinbarungen oder bei der Frage, wann eine Betriebsvereinbarung überhaupt erforderlich ist. Sie entwickeln ein fundiertes Verständnis für die rechtlichen Rahmenbedingungen und lernen, Betriebsvereinbarungen sachgerecht zu gestalten. Authentische Beispiele aus verschiedenen Unternehmensbereichen zeigen Ihnen praxisnahe Lösungsansätze. Interaktive Übungen trainieren Sie live am Bildschirm. ### Betriebsvereinbarungen rechtssicher gestalten Sie erwerben die Kompetenz, Betriebsvereinbarungen rechtssicher zu formulieren und typische Fehlerquellen zu vermeiden. Für Verhandlungen mit der Gegenseite stärken Sie Ihre Argumentation durch fundiertes Rechtswissen. Sie erkennen, wann obligatorische Betriebsvereinbarungen erforderlich sind und wie freiwillige Vereinbarungen sinnvoll eingesetzt werden. Nach dem Seminar gestalten Sie Betriebsvereinbarungen professionell – von der Analyse über die Formulierung bis zur rechtssicheren Umsetzung. Das Online-Format ermöglicht flexible Teilnahme von überall ohne Reiseaufwand. ### Grundlagen rechtssicherer Betriebsvereinbarungen > Obligatorische und freiwillige Betriebsvereinbarungen unterscheiden > Formvorschriften und Rechtswirkung verstehen > Geltungsbereich und Nachwirkung korrekt festlegen > Abgrenzung zu Tarifverträgen und Arbeitsverträgen ### Betriebsvereinbarungen zu zentralen Themenfeldern > Entgeltregelungen rechtssicher gestalten > Arbeitszeit: Flexibilisierung und Arbeitszeitkonten > EDV, Datenschutz und digitale Kommunikation regeln > Betriebsratsangelegenheiten vertraglich festlegen ### Änderung, Kündigung und Sozialplangestaltung > Betriebsvereinbarungen ändern oder kündigen > Betriebsänderungen: Interessenausgleich erstellen > Sozialplan rechtssicher formulieren und umsetzen > Häufige Fehler bei der Vertragsgestaltung vermeiden

Grundkenntnisse im Arbeitsrecht sind hilfreich, aber nicht zwingend erforderlich. Das Seminar eignet sich für Einsteiger und Praktiker gleichermaßen. Wenn Sie Ihr Wissen im Arbeitsrecht vertiefen möchten, empfehlen wir ergänzend unser Online-Seminar Arbeitsrecht Grundlagen (https://www.seminar-institut.de/online-seminar-arbeitsrecht-grundlagen).

Das Seminar richtet sich an Betriebsräte, Geschäftsführer und Führungskräfte, die Betriebsvereinbarungen erstellen, verhandeln oder umsetzen. Auch Personalverantwortliche, Abteilungsleiter und HR-Manager profitieren von den rechtlichen und praktischen Inhalten. Sie lernen flexibel von Ihrem Arbeitsplatz oder Homeoffice aus in einer interaktiven Online-Umgebung. Das Seminar eignet sich sowohl für neue Betriebsratsmitglieder als auch für erfahrene Praktiker.

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