Seminare zum Thema Agiles Arbeiten

Starter-Kit Agiles Arbeiten: Fit für eine komplexe Welt - von der Theorie bis zur konkreten Einführungsstrategie

DGQ-PraxisWerkstatt: Agiles Arbeiten ?- ein Einblick in Methoden und Vorgehensweisen

Agiles Arbeiten ist die Organisationsform der Zukunft; Scrum, Kanban, Trello und andere agile Werkzeuge sind in aller Munde. Doch wie machen Sie auch Ihr Team zum agilen Team? In unserem Online Live Seminar lernen Sie die Basics des agilen Arbeitens in Teams kennen. Sie erfahren, welche Rollen Kommunikation und ein agiles Mindset für eine agile Kollaboration spielt und erhalten effektive Tipps für die Umsetzung von agilen Prinzipien im Team.

Im digitalen Zeitalter sind agile Prozesse, Strukturen und Arbeitsweisen eine Möglichkeit mit den sich ändernden Anforderungen umzugehen, um weiterhin erfolgreich am Markt zu sein. Deshalb finden agile Arbeitsweisen in Unternehmen, auch über die Entwicklungsabteilungen hinaus, immer mehr Zuspruch und Einsatz. Doch was verbirgt sich hinter dem Trendthema Agilität? Agiles Arbeiten ist mehr als nur ein neues Toolset, es fängt mit der Haltung an.
In diesem eintägigen Training bekommen Sie einen Einblick in das agile Arbeiten und lernen unterschiedliche agile Vorgehensweisen kennen. Sie erfahren in wie sich agiles Arbeiten „anfühlt“ und welche Prinzipien dahinterstehen.

Das Training richtet sich an alle Menschen, die Interesse an der agilen Arbeitswelt haben oder die in ihrem beruflichen Kontext damit in Berührung kommen oder kommen werden.

Inhalte:

• Annäherung an den Begriff der Agilität
• Ursprünge des agilen Arbeitens
• Haltung im agilen Arbeiten
• Kontexte in denen sich agiles Arbeiten eignet
• Prinzipien des agilen Arbeitens
• Ausprobieren und agiles Arbeiten selbst erfahren

Agil, flexibel und schnell auf Veränderung reagieren!

Agiles Arbeiten: Starter Kit für Projektteams

SCHWERPUNKTE DER KONFERENZ INNOVATION HUB
Gebäude als hocheffiziente Innovationstreiber
Wie fördern Wissensgebäude Innovation und Kreativität?
So integrieren Sie eigenverantwortliches Arbeiten in die Unternehmenskultur!
Welche räumliche Umgebung unterstützt freies, agiles und eigenständiges Arbeiten?
Wie geht Steuerung im innovativen Prozess?
Welche Innovationen brauchen Unternehmen für ihre Zukunftsfähigkeit?
Wie interagieren physische und virtuelle Innovationsräume?
Mit zahlreichen Praxisbeispielen!

Der verlässliche Kompass in unruhigen Zeiten

Megatrends im Unternehmensumfeld, Definition Agilität, Prinzipien agiler Führung, Aktionsfelder für agile Manager/-innen, Quick- Check Agilität, agile Führung im Arbeitsalltag, Umsetzungsstrategien

(R)Evolution der Führung: Warum Sie die Digitalisierung nicht aussitzen können

Die digitale Transformation konfrontiert Organisationen mit großen Herausforderungen (VUCA). Disruptive Tendenzen stellen Prozesse und ganze Geschäftsmodelle auf den Kopf. Projektziele ändern sich, noch ehe ein Projekt zum Abschluss kommt – oder anders gesagt: Nach A kommt eben nicht mehr B. Im gleichen Zuge überholen sich traditionelle Arbeits- und Führungskonzepte quasi von selbst. Dieses Intensiv-Training gibt Impulse für eine neue Arbeits- und Führungskultur, mit der Sie Teams zu Selbstverantwortung und Leistung motivieren. Es bietet einen Überblick über agile Mindsets und Methoden und zeigt auf, wie Sie diese wertschöpfend in Ihre Organisation einbringen können. Agile Strategien helfen Ihrem Unternehmen, sich jenseits des Durchschnitts am Markt zu positionieren, indem Sie Mitarbeiter und Kunden zu Ihren größten Kritikern machen – aber auch zu Ihren größten Fürsprechern.