Unternehmensnachfolge Schulungen finden - Das passende Seminar in Ihrer Nähe

Unternehmensnachfolge und Verkauf optimal vorbereiten – ohne Wertverlust. Inhalte: Nachfolgeplanung und Unternehmensübergabe, Unternehmensbewertung und Unternehmensrating, Verkauf und M&A im Mittelstand.

Die Anwaltschaft darf das fachlich und wirtschaftlich äußerst interessante Feld der Unternehmensnachfolge nicht anderen Berufsgruppen überlassen. Rechtsanwälte und Rechtsanwältinnen sind vielmehr berufen, dieses Rechtsgebiet zu betreuen, da Ausgangspunkt der Unternehmensnachfolge die zivil- und gesellschaftsrechtliche Gestaltung der Übertragung unter Lebenden oder von Todes wegen ist. Daneben müssen auch die erbschaft- und schenkungsteuerlichen sowie ertragsteuerlichen Parameter berücksichtigt werden, die – auf dem jeweils aktuellen Stand – Gegenstand des Seminars sind.

Bereiten Sie sich optimal auf eine erfolgreiche Unternehmensnachfolge vor – der IHK-Online-Zertifikatslehrgang „Unternehmensnachfolge (IHK)“ vermittelt Ihnen praxisnahes Wissen in den Bereichen Betriebswirtschaft, Recht und Strategie, um eine Unternehmensübergabe strukturiert und zielgerichtet zu realisieren.

Die erfolgreiche Unternehmensnachfolge erfordert mehr als Fachwissen in nur einem Bereich. Häufig entscheiden gerade die Schnittstellen zwischen Recht und Steuerrecht darüber, ob eine Gestaltung langfristig trägt oder später zu kostspieligen Problemen führt. 

Im neuen Veranstaltungsformat CaseLab bearbeiten Rechtsanwält:innen und Steuerberater:innen gemeinsam reale Fallkonstellationen aus der Nachfolgeberatung und entwickeln unter Anleitung erfahrener Expert:innen tragfähige Lösungen. 

Das Besondere am CaseLab:
Kennen Sie das? Sie haben einen anspruchsvollen Nachfolgefall auf dem Tisch und stoßen an die Grenzen Ihres eigenen Fachgebiets. Die rechtliche Gestaltung erscheint schlüssig, doch steuerliche Auswirkungen bleiben unklar. Oder die steuerliche Lösung überzeugt, wirft jedoch gesellschafts- oder erbrechtliche Fragen auf. 

Genau hier setzt das CaseLab an. Rechtsanwält:innen und Steuerberater:innen bringen ihr Wissen zusammen, diskutieren unterschiedliche Lösungswege und entwickeln gemeinsam praxisgerechte Strategien. So entstehen Lösungen, die rechtlich und steuerlich gleichermaßen überzeugen. 

Online-Lehrgang Unternehmensnachfolge: Strategische Weichenstellung für den Mittelstand

Die Übergabe des eigenen Betriebs ist eine der größten strategischen Herausforderungen für den deutschen Mittelstand. Da bis 2030 bundesweit rund 186.000 Unternehmen zur Übergabe anstehen, entscheidet die rechtzeitige Planung über die langfristige Existenzsicherung.

Zielgruppe & Mehrwert

Unsere fundierte Weiterbildung richtet sich an:

• Inhaber, die ihr Lebenswerk sichern möchten
• Nachfolger, die vor dem strategischen Karrierestart stehen
• Führungskräfte & Berater, die den Generationswechsel professionell begleiten

Wir vermitteln Ihnen das notwendige Werkzeug, um den Übergabeprozess rechtssicher zu gestalten und den Wandel als Wachstumschance zu nutzen.

Flexibles Lernkonzept & IHK-Zertifikat

Das modular aufgebaute Programm kombiniert Live-Onlinevorlesungen effizient mit flexiblen Selbstlerneinheiten. Ein Einstieg in den Fernlehrgang ist dadurch jederzeit möglich.

Die Durchführung erfolgt über die Plattform Unternehmensnachfolge.top. Nach erfolgreichem Abschluss und bestandenem Leistungstest erhalten Sie das anerkannte Zertifikat der IHK Bildungszentrum Halle-Dessau GmbH.

Sichern Sie das Fundament Ihres Unternehmens. Unsere Studienbetreuung berät Sie gerne persönlich zu Ihren Optionen.

Struktur schaffen, Rollen klären und typische Konflikte sicher meistern

Die Unternehmensnachfolge gehört zu den anspruchsvollsten und sensibelsten Phasen in der Entwicklung eines Unternehmens. Sie ist nicht nur eine rechtliche oder wirtschaftliche Frage, sondern vor allem ein Prozess, in dem persönliche Rollen, familiäre Erwartungen und unternehmerische Verantwortung neu geklärt und definiert werden müssen.

In der Praxis zeigt sich, dass viele Nachfolgeprozesse weniger an formalen Aspekten scheitern als an fehlender Struktur, unklarer Kommunikation oder ungelösten Konflikten.

Das Seminar vermittelt einen praxisnahen Orientierungsrahmen für Unternehmer und Nachfolger und zeigt, wie Nachfolgeprozesse strukturiert, konfliktarm und bewusst gestaltet werden können.

Key Learnings - das nehmen Sie mit
- Verständnis der zentralen Phasen eines Nachfolgeprozesses
- Früherkennung typischer Konfliktmuster
- Klarheit über Rollen und Erwartungen
- Strukturierter Nachfolgefahrplan
- Mehr Sicherheit im Umgang mit sensiblen Themen
- Praktische Werkzeuge für Gespräche und Entscheidungsprozesse

Besonderheiten des Seminars
- Praxisorientierte Darstellung statt juristischer Theorie
- Klarer Fokus auf Struktur, Kommunikation und Rollenklärung
- Kompakte Inhalte mit hoher Relevanz für die Umsetzung
- Raum für Austausch und Reflexion

Gestalten Sie die Unternehmensnachfolge bewusst, strukturiert und zukunftssicher.
Sichern Sie sich jetzt Ihren Seminarplatz.

Die Teilnehmenden können nach dem Seminar sowohl einfache als auch komplexe Fragestellungen der steuerlichen Unternehmensübertragung eigenständig und sicher bearbeiten – von der ersten Status-quo-Analyse über die Unternehmensbewertung bis hin zur zutreffenden Anwendung der Verschonungsregelungen nach §§ 13a, 13b ErbStG. Die Seminarinhalte werden anhand konkreter Praxissituationen und Fallbeispiele erarbeitet, sodass die Teilnehmenden nicht nur die theoretischen Grundlagen verstehen, sondern das erlernte Wissen unmittelbar und praxisnah in ihrer eigenen Beratungstätigkeit anwenden können.

- Familie und Vermögenssicherung
- Erfolgreiche Unternehmensnachfolge
- Reporting, Controlling, Automatisierung und KI im Family Office
- NextGen und Governance
- Aktuelle rechtliche und Steuerliche Aspekte für Family Offices und Vermögensträger
- Das finale Programm erscheint Ende Q1/ Anfang Q2 2027

Eine frühzeitige und durchdachte Nachfolgeplanung ist für Unternehmerinnen und Unternehmer unverzichtbar, um den langfristigen Fortbestand des Unternehmens zu sichern, Streitigkeiten innerhalb der Familie zu vermeiden und steuerliche sowie rechtliche Risiken zu minimieren.

Ann-Kristin Gruner vermittelt Ihnen einen praxisnahen und fundierten Überblick über die zentralen Elemente eines Unternehmertestaments sowie die relevanten Schnittstellen zwischen Steuerrecht, Zivilrecht und Gesellschaftsrecht.

Sie lernen unter anderem welche Besonderheiten bei der Gestaltung von Unternehmertestamenten zu berücksichtigen sind, wie Pflichtteilsansprüche die Unternehmensnachfolge gefährden können und welche Optionen und Risiken sich für Einzelunternehmer, Gesellschafter von Personengesellschaften sowie GmbH Anteilseigner ergeben.

In diesem Seminar werden Besonderheiten von Familienstiftungen und unternehmensverbundenen Stiftungen im deutschen Stiftungsrecht behandelt. Die Absolventen erfahren, warum teilweise von einer „Renaissance der Familienstiftung die Rede ist und welche besondere Rolle Stiftungen in der Unternehmensnachfolgeplanung spielen können. Nebenbei erhalten die Teilnehmer auch Informationen darüber, hinter welchen Institutionen und Firmen des täglichen Lebens eigentlich eine Stiftung steckt.