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Logistik – Weiterbildungen auf Seminarmarkt.de

Arbeitsabläufe und innerbetriebliche Prozesse reibungslos zu gestalten, Güter- und Informationsströme wirtschaftlich zu optimieren – das beschreibt das weite Feld der Logistik. Erforderlich sind einschlägige Fachkenntnisse in allen großen Bereichen wirtschaftlichen Handelns, von Beschaffung und Herstellung über den Vertrieb bis hin zur Entsorgung. Im Rahmen der digitalen Revolution werden außerdem Fähigkeiten in Vernetzung und Industrie 4.0 quasi nebenbei zur zentralen Herausforderung. Welche Bedeutung eine effiziente Logistik für Unternehmen besitzt, erklärt sich damit von selbst. Die außerordentliche Breite der Anwendungsbereiche logistischer Kompetenzen spiegelt sich auch in der Auswahl an Logistik-Seminaren und -Fortbildungen auf Seminarmarkt.de wider.

Was ist Logistik?

In der breitesten Definition umschreibt Logistik alle innerbetrieblichen Handlungen, die die Ströme relevanter unternehmerischer Größen optimieren. Dazu gehören neben Gütern und Personen zunehmend auch Informationen. Zusammengefasst werden die Herausforderungen des Logistikmanagements in den sogenannten 6R: Es geht um die Bereitstellung des richtigen Guts zur richtigen Zeit, am richtigen Ort, in der richtigen Menge – und dies natürlich in der richtigen Qualität und zu den richtigen Kosten. Logistik bezeichnet mithin die Optimierung aller relevanten Elemente in komplexen Geschäftsvorgängen. Diese Beschreibung zeigt die zentrale Rolle einer effizienten Logistik für Unternehmen. An allen Stellen im Arbeitsprozess sind daher logistische Kompetenzen gefragt.

Zugleich bezieht sich der Begriff der Logistik auf eine Vielzahl von Wirtschaftszweigen. Als Dienstleistung kann ein Logistik-Lehrgang sich auf Bereiche wie Lagerwesen, Verpackung oder Transport beziehen. Neben kundenorientierten Logistik-Seminaren für die Logistikbranche sind innerhalb aller Wirtschaftszweige Fähigkeiten beispielsweise in der Planung, Steuerung und Optimierung der Lieferketten von zentraler Bedeutung. Prozessorientiertes Logistikmanagement kann Qualifikationen im Supply Chain Management umfassen, in der Beschaffung oder auch in der Entsorgung. Hier steht dann der Endkunde nicht unmittelbar im Fokus, sondern lediglich mittelbar: Er kommt in den Genuss kostengünstigerer Produkte und eines optimierten Services. Von der Kundenzufriedenheit profitiert wiederum das Unternehmen.

Welche Aspekte umfasst eine Logistik-Weiterbildung?

Logistik Kurse finden sich nicht nur in großer Anzahl auf dem Markt. Sie lassen sich auch in eine Vielzahl konkreter Anwendungen unterscheiden. Je nach Profil kann es sich um eine Logistik-Weiterbildung zur Spezialisierung handeln oder um eine komplette Ausbildung auf Fachwirtniveau. Logistik-Seminare werden auch zur Auffrischung bestehender Kompetenzen angeboten. Mehr über Logistik zu lernen, kann hier eine neue Perspektive auf die Lagerhaltung ebenso umfassen wie die Aneignung juristischer Fachkenntnisse im Bereich.

Ein besonderes Augenmerk bei der Auswahl des richtigen Logistik-Lehrgangs spielt dabei die Digitalisierung: Wenn Logistik sich mit Kostensenkung und Effizienzsteigerung bei der Koordinierung von Güter- und Informationsströmen befasst, dann wird klar, welche Rolle hier die Digitalisierung spielt. Der zunehmende Einfluss von Vernetzung und Lean Production bedeutet gerade in der Produktionslogistik oft eine grundlegende Neu- oder Umstrukturierung bestehender Prozesse. Aber schon in Bereichen wie der Lagerhaltung schlägt die Industrie 4.0 voll durch: Durch die Automatisierung vieler Arbeitsschritte kommt digitalen Kompetenzen in der Logistik für Unternehmen immer größere Bedeutung zu. Das Angebot an Logistik-Seminaren trägt dem in Breite und Ausdifferenzierung Rechnung.

Für wen eignen sich Logistik-Weiterbildungen?

Die Fähigkeiten, die eine professionell gestaltete Logistik-Weiterbildung vermittelt, sind an vielen Stellen im Management zentral. Sie optimieren Güter- und Informationsflüsse, reduzieren Kosten und steigern die Effizienz in Bereichen wie:

  • Einkauf und Beschaffung von Waren für die Produktion;
  • Planung und Steuerung von Transport, Lagerung und Umschlag im Produktionsprozess;
  • Absatz und Distribution der produzierten Güter;
  • die bedarfsorientierte Planung des Personaleinsatzes;
  • eine effiziente und nachhaltige Entsorgung;
  • übergeordnetes Supply Chain Management;
  • das Controlling der angewendeten Logistikmaßnahmen.

    Logistik-Fortbildungen frischen hier bestehende Kenntnisse auf und erweitern sie um die aktuellen Entwicklungen betriebswirtschaftlicher, regulatorischer oder juristischer Aspekte. Eine Logistik-Weiterbildung ist insbesondere dort empfehlenswert, wo es für das Unternehmen strategisch essentiell ist, dass die Mitarbeiter innovative Ansätze in der Digitalisierung der Logistik lernen.

    Welchen Nutzen ziehen Unternehmen aus Logistik-Weiterbildungen?

    Höchste und topaktuelle Kompetenzen in den verschiedenen Dimensionen der Logistik sind für Unternehmen heute unerlässlich. Industrie 4.0 und ganzheitliche Produktionsansätze gestalten wirtschaftliches Handeln in vielen Bereichen völlig um. Für alle Aspekte logistischer Prozesse vom Einkauf bis zur Entsorgung gibt es einschlägige Logistik-Kurse, die diese Kompetenzen vermitteln. So bleibt nicht nur das Unternehmen stets auf dem neuesten Stand der Entwicklung, sondern auch die Mitarbeiter profitieren von umfassenden und aktuellen Kenntnissen im Logistikmanagement. Für beide, Unternehmen und Mitarbeiter gilt: In einer sich rapide verändernden Geschäftslandschaft ersetzt keine Fähigkeit einen einschlägigen Wissensvorsprung.



    Auf Seminarmarkt.de finden Sie aktuell 2.812 Schulungen (mit 9.319 Terminen) zum Thema Logistik mit ausführlicher Beschreibung und Buchungsinformationen:

    • 27.04.2026- 28.04.2026
    • Wuppertal
    • 1.470,00 €
    2 weitere Termine

    • Termin auf Anfrage
    • Ort auf Anfrage
    • auf Anfrage


    1. Die Besonderheiten der Verhandlungen mit Spediteuren

    2. ABC – Analyse für:

    a) Frachtaufkommen im Versand bzgl. Mengen und Werten
    b) Kurz- und Langstrecken mit Mautanalyse
    c) National und international
    d) Stückgut und Lademeter, Sondertransporte, Schwertransporte etc.
    e) Transportmittel (Flug, LKW, Bahn, Schiff etc.)
    f) Lade- und Transportmittel (Palette, Gitterbox etc.)
    g) Bisherige Abrechnungsarten (km, Stückgut - Tabelle, Lademeter-Tabelle, Haustarife, Branchentarif etc.)
    h) Größenklasse und Art der Spedition

    3. Kosten – Analyse hinsichtlich:

    a) Wo liegen die durchschnittlichen Speditionspreise im Vergleich mit unseren tatsächlich gezahlten Transportpreisen?
    b) Wie sieht die tatsächliche Kostenstruktur des Spediteurs aus:

    - Höhe der 16 Kostenarten (Diesel bis AfA)
    - Produktivität
    - Maximal erlaubte Zielpreise, die wir zahlen dürfen
    - Wo sind die Kosten des Spediteurs zu hoch?
    - Welche Kosten kann er noch senken? z.B. LKW Kauf in EU 27 oder LPG statt Diesel oder weltweiter Re-Import von LKW Ersatzteilen u.v.m.
    c) Aus der weltgrößten Datenbank die besten (A1) und leistungsfähigsten Spediteure ermitteln

    4. Klare und rechenbare Ziele ermitteln:

    a) Target costing (Zielpreiserrechnung für Versandexperten) mittels der MKT Software ( kostenlose Lizenz im Rahmen des Seminarpreises)
    b) Den Spediteur mittels errechneten Zielpreisen überzeugen
    c) Maximalziel, Minimalziel und Einigungskorridor

    5. Checklisten nutzen:

    a) 900 Argumente
    b) Offene Fragen als Checkliste
    c) Zielblatt Minimax
    d) Daten des Spediteurs aus der weltgrößten Datenbank nutzen
    e) Motivationstyp ermitteln (Menschentyp)
    f) Target costing (Zielpreise automatisiert errechnen/ermitteln)
    g) Portfoliotechnik (Verhandlungsstrategie)
    h) Positive Formulierungen
    i) Vertragscheckliste als multiple choice

    6. Durchführung der Verhandlung (Auf Wunsch mit Videokamera):

    a) Die Besonderheiten der Spediteure
    b) Preissenkungsgespräch
    c) Preisabwehrgespräch
    d) Schlechtleistungsgespräch
    e) Mautauswirkungsgespräch
    f) Sondergesprächstypen

    • 11.12.2025- 12.12.2025
    • Hamburg
    • 1.832,60 €
    3 weitere Termine

    Kennst du das auch? Du bist Fachexpert:in und sollst komplexe Themen, technische oder abstrakte Sachverhalte präsentieren. Einerseits willst du, dass dein Publikum die Thematik versteht, andererseits willst du keinen oberflächlichen Vortrag halten, sondern dem Thema gerecht werden. In diesem Training lernst du, wie du deine Kernaussagen extrahierst und prägnant präsentierst, sodass auch deine Zuhörer:innen für dein Thema brennen. Der Workshop fokussiert sich auf dich und deinen Vortrag. Gemeinsam analysieren wir Methodik und Performance, entdecken Potenziale und beseitigen Störfaktoren. So erhalten du und dein Thema die verdiente Aufmerksamkeit!

    • 08.12.2025- 11.12.2025
    • Leipzig
    • 2.374,05 €
    7 weitere Termine

    Zertifikatslehrgang

    Wie löst man systematisch Probleme?

    (Lean) Six Sigma Green Belt

    Wir bilden Sie praxisnah zum Lean Six Sigma Green Belt aus!

    Das Training baut auf einer klassischen Lean Six Sigma Yellow Belt Ausbildung auf. Sie müssen daher ein Lean Six Sigma Yellow Belt Training besucht haben.

    Im Lean Green Belt Training stellt der erfahrene Trainer eine Auswahl von Lean Six Sigma Methoden vor, welche die Teilnehmer/-innen dazu befähigen, ein Lean Six Sigma Green Belt Projekt souverän zum Erfolg zu führen. Sie lernen und vertiefen sowohl in Theorie als auch in Praxis statistische und nicht-statistische Methodiken.

    Die Teilnehmenden können auch eigene Daten aus ihren Projekten in das Training einbringen, die dann im Plenum analysiert und diskutiert werden. Die Ausbildung setzt sich sowohl aus Team-Übungen als auch aus Gruppenarbeiten zusammen und schließt mit einer schriftlichen Prüfung ab.

    Nach erfolgreicher Präsentation und Abschluss des Ausbildungsprojektes erhält der Teilnehmende das Zertifikat Lean Six Sigma Green Belt. Im Anschluss an diese Weiterbildung können Sie sich direkt zum Lean Six Sigma Black Belt weiterqualifizieren. Das Besondere: Sie wenden das Erlernte direkt in der Praxis an!

    Als Teilnehmende der Ausbildung bearbeiten Sie ausbildungsbegleitend ein betriebliches Verbesserungsprojekt im eigenen Verantwortungsbereich, welches Sie abschließend an einem Projekttag präsentieren. Dieses Projekt ist Grundlage für die anschließende Zertifizierung.

    • 12.11.2025- 13.11.2025
    • Köln
    • 1.832,60 €


    Angesichts des Fachkräftemangels und der vielen Recruiting-Kanäle ist es wichtig, die Personalsuche und das Bewerbungsmanagement effektiv zu organisieren, wenn du die passenden Leute für dein Unternehmen gewinnen möchtest. Bei der Personalsuche ist es entscheidend, die Stelle und den Arbeitgeber ansprechend darzustellen und Kandidat:innen zu begeistern. In diesem Seminar lernst du, Anforderungsprofile zu erstellen und mit der Fachabteilung zielgerichtet abzustimmen, ansprechende Stellenanzeigen modern zu formulieren, Auswahlgespräche zu begleiten und Bewerber:innen sowie ihre Unterlagen einzuschätzen. Außerdem erfährst du, wie du die richtigen Recruiting-Kanäle kombinierst und welche Rolle KI dabei spielen kann. So kannst du den Gesamtprozess optimal unterstützen, das Bewerbungsmanagement effizient steuern und dich gleichzeitig als Expert:in positionieren. Durch viele Übungen bekommst du Sicherheit und kannst die vorgestellten Tools auch gleich professionell in der Praxis anwenden.

    Webinar

    • 10.11.2025- 12.11.2025
    • online
    • 3.213,00 €
      2.891,70 €
    2 weitere Termine

    ONTAP Cluster Administration ist ein Seminar für fortgeschrittene Nutzer im Rahmen eines umfassenden Lernpfads für NetApp Kunden, Partner und Mitarbeiter. Diese Schulung wird in der Regel zusammen mit dem 2-tägigen ONTAP Data Protection Kurs unterrichtet.

    Netzwerktechniker welche sich mit den NetApp Sicherheitslösungen SnapMirror, SnapVault, SnapLock, SMV DR und NDMP vertraut machen möchten oder sich auf die Zertifizierung zum NetApp Certified Data Administrator, ONTAP (NCDA CDOT) vorbereiten empfehlen wir den Folgekurs ONTAP 9 Data Protection Administration (DATAPROT9).

    Kurssprache ist Deutsch, Schulungsunterlagen in Englisch in digitaler Form.

    Dieses Seminar führen wir in Kooperation mit der Fast Lane GmbH durch.

    • Termin auf Anfrage
    • Ort auf Anfrage
    • auf Anfrage
    1 weiterer Termin

    1. Die Besonderheiten der Verhandlungen mit Spediteuren

    2. ABC – Analyse für Einkäufer:
    Frachtaufkommen im Einkauf/WE bzgl. Mengen und Werten
    Kurz- und Langstrecken mit Mautanalyse
    National und international
    Stückgut und Lademeter, Sondertransporte, Schwertransporte etc.
    Transportmittel (Flug, LKW, Bahn, Schiff etc.)
    Lade- und Transportmittel (Palette, Gitterbox etc.)
    Bisherige Abrechnungsarten (km, Stückgut - Tabelle, Lademeter-Tabelle, Haustarife, Branchentarif etc.)
    Größenklasse und Art der Spedition
    3. Kosten – Analyse hinsichtlich:
    Wo liegen die durchschnittlichen Speditionspreise im Vergleich mit unseren tatsächlich gezahlten Transportpreisen?
    Wie sieht die tatsächliche Kostenstruktur des Spediteurs aus:
    Höhe der 16 Kostenarten (Diesel bis AfA)
    Produktivität
    Maximal erlaubte Zielpreise, die wir zahlen dürfen
    Wo sind die Kosten des Spediteurs zu hoch?
    Welche Kosten kann er noch senken? z.B. LKW Kauf in EU 27 oder LPG statt Diesel oder weltweiter Re-Import von LKW Ersatzteilen u.v.m.
    Aus der weltgrößten Datenbank die besten (A1) und leistungsfähigsten Spediteure ermitteln



    4. Klare und rechenbare Ziele ermitteln:
    Target costing (Zielpreiserrechnung für Einkaufsexperten) mittels der MKT Software ( kostenlose Lizenz im Rahmen des Seminarpreises)
    Den Spediteur mittels errechneten Zielpreisen überzeugen
    Maximalziel, Minimalziel und Einigungskorridor
    5. Checklisten nutzen:
    900 Argumente
    Offene Fragen als Checkliste
    Zielblatt Minimax
    Daten des Spediteurs aus der weltgrößten Datenbank nutzen
    Motivationstyp ermitteln (Menschentyp)
    Target costing (Zielpreise automatisiert errechnen/ermitteln)
    Portfoliotechnik (Verhandlungsstrategie)
    Positive Formulierungen
    Vertragscheckliste als multiple choice
    6. Durchführung der Verhandlung (Auf Wunsch mit Videokamera):
    Die Besonderheiten der Spediteure
    Preissenkungsgespräch
    Preisabwehrgespräch
    Schlechtleistungsgespräch
    Mautauswirkungsgespräch
    Sondergesprächstypen

    E-Learning

    • 01.12.2025- 05.02.2027
    • online
    • 3.450,81 €


    Übernehmen Sie mithilfe dieser Qualifikation gemäß dem modernen Rollenverständnis des Office-Managements vielfältige Funktionen als Koordinator, Projektmanager, Kommunikationszentrale, Konfliktmanager und Assistenz. Inklusive Ausbilderschein.

    Webinar

    • 12.03.2026- 13.03.2026
    • online
    • 1.832,60 €
    1 weiterer Termin

    Angesichts des Fachkräftemangels und der vielen Recruiting-Kanäle ist es wichtig, die Personalsuche und das Bewerbungsmanagement effektiv zu organisieren, wenn du die passenden Leute für dein Unternehmen gewinnen möchtest. Bei der Personalsuche ist es entscheidend, die Stelle und den Arbeitgeber ansprechend darzustellen und Kandidat:innen zu begeistern. In diesem Seminar lernst du, Anforderungsprofile zu erstellen und mit der Fachabteilung zielgerichtet abzustimmen, ansprechende Stellenanzeigen modern zu formulieren, Auswahlgespräche zu begleiten und Bewerber:innen sowie ihre Unterlagen einzuschätzen. Außerdem erfährst du, wie du die richtigen Recruiting-Kanäle kombinierst und welche Rolle KI dabei spielen kann. So kannst du den Gesamtprozess optimal unterstützen, das Bewerbungsmanagement effizient steuern und dich gleichzeitig als Expert:in positionieren. Durch viele Übungen bekommst du Sicherheit und kannst die vorgestellten Tools auch gleich professionell in der Praxis anwenden.

    • Termin auf Anfrage
    • Ort auf Anfrage
    • auf Anfrage


    1. Die Besonderheiten der Verhandlungen mit Spediteuren

    2. ABC – Analyse für Einkäufer:
    Frachtaufkommen im Einkauf/WE bzgl. Mengen und Werten
    Kurz- und Langstrecken mit Mautanalyse
    National und international
    Stückgut und Lademeter, Sondertransporte, Schwertransporte etc.
    Transportmittel (Flug, LKW, Bahn, Schiff etc.)
    Lade- und Transportmittel (Palette, Gitterbox etc.)
    Bisherige Abrechnungsarten (km, Stückgut - Tabelle, Lademeter-Tabelle, Haustarife, Branchentarif etc.)
    Größenklasse und Art der Spedition
    3. Kosten – Analyse hinsichtlich:
    Wo liegen die durchschnittlichen Speditionspreise im Vergleich mit unseren tatsächlich gezahlten Transportpreisen?
    Wie sieht die tatsächliche Kostenstruktur des Spediteurs aus:
    Höhe der 16 Kostenarten (Diesel bis AfA)
    Produktivität
    Maximal erlaubte Zielpreise, die wir zahlen dürfen
    Wo sind die Kosten des Spediteurs zu hoch?
    Welche Kosten kann er noch senken? z.B. LKW Kauf in EU 27 oder LPG statt Diesel oder weltweiter Re-Import von LKW Ersatzteilen u.v.m.
    Aus der weltgrößten Datenbank die besten (A1) und leistungsfähigsten Spediteure ermitteln



    4. Klare und rechenbare Ziele ermitteln:
    Target costing (Zielpreiserrechnung für Einkaufsexperten) mittels der MKT Software ( kostenlose Lizenz im Rahmen des Seminarpreises)
    Den Spediteur mittels errechneten Zielpreisen überzeugen
    Maximalziel, Minimalziel und Einigungskorridor
    5. Checklisten nutzen:
    900 Argumente
    Offene Fragen als Checkliste
    Zielblatt Minimax
    Daten des Spediteurs aus der weltgrößten Datenbank nutzen
    Motivationstyp ermitteln (Menschentyp)
    Target costing (Zielpreise automatisiert errechnen/ermitteln)
    Portfoliotechnik (Verhandlungsstrategie)
    Positive Formulierungen
    Vertragscheckliste als multiple choice
    6. Durchführung der Verhandlung (Auf Wunsch mit Videokamera):
    Die Besonderheiten der Spediteure
    Preissenkungsgespräch
    Preisabwehrgespräch
    Schlechtleistungsgespräch
    Mautauswirkungsgespräch
    Sondergesprächstypen

    • Termin auf Anfrage
    • Ort auf Anfrage
    • auf Anfrage


    ONTAP Cluster Administration ist ein Seminar für fortgeschrittene Nutzer im Rahmen eines umfassenden Lernpfads für NetApp Kunden, Partner und Mitarbeiter. Diese Schulung wird in der Regel zusammen mit dem 2-tägigen ONTAP Data Protection Kurs unterrichtet.

    Netzwerktechniker welche sich mit den NetApp Sicherheitslösungen SnapMirror, SnapVault, SnapLock, SMV DR und NDMP vertraut machen möchten oder sich auf die Zertifizierung zum NetApp Certified Data Administrator, ONTAP (NCDA CDOT) vorbereiten empfehlen wir den Folgekurs ONTAP 9 Data Protection Administration (DATAPROT9).

    Kurssprache ist Deutsch, Schulungsunterlagen in Englisch in digitaler Form.

    Dieses Seminar führen wir in Kooperation mit der Fast Lane GmbH durch.

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