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Teambuilding in der Führungspraxis – Zusammenarbeit aktiv gestalten

Webinar - IFM Institut für Managementberatung GmbH

Erfolgreiche Teamarbeit entsteht nicht nur durch Strukturen, sondern vor allem durch aktive Gestaltung im Alltag. Kommunikation, Motivation und Zusammenarbeit müssen gezielt gefördert werden, um ein leistungsfähiges und konstruktives Teamumfeld zu schaffen. Führungskräfte haben dabei die Aufgabe, Interaktionen zu gestalten, Beteiligung zu fördern und eine positive Teamkultur zu entwickeln.In unserem Seminar lernen Sie, Teamprozesse im Alltag aktiv zu beeinflussen und Zusammenarbeit durch gezielte Maßnahmen nachhaltig zu verbessern.
Termin Ort Preis*
06.07.2026- 07.07.2026 Stuttgart 1.666,00 €
09.07.2026- 10.07.2026 Leipzig 1.666,00 €
13.07.2026- 14.07.2026 Nürnberg 1.666,00 €
20.07.2026- 21.07.2026 Frankfurt am Main 1.666,00 €
27.07.2026- 28.07.2026 Wien 1.666,00 €
30.07.2026- 31.07.2026 Hannover 1.666,00 €
10.08.2026- 11.08.2026 online 1.499,40 €
13.08.2026- 14.08.2026 Düsseldorf 1.666,00 €
17.08.2026- 18.08.2026 München 1.666,00 €
20.08.2026- 21.08.2026 Berlin 1.666,00 €
24.08.2026- 25.08.2026 Potsdam 1.666,00 €
27.08.2026- 28.08.2026 Hamburg 1.666,00 €
01.09.2026- 02.09.2026 Hannover 1.666,00 €
07.09.2026- 08.09.2026 Nürnberg 1.666,00 €
10.09.2026- 11.09.2026 Berlin 1.666,00 €
14.09.2026- 15.09.2026 Stuttgart 1.666,00 €
22.09.2026- 23.09.2026 Frankfurt am Main 1.666,00 €
24.09.2026- 25.09.2026 Wien 1.666,00 €
28.09.2026- 29.09.2026 Leipzig 1.666,00 €
01.10.2026- 02.10.2026 München 1.666,00 €
05.10.2026- 06.10.2026 online 1.499,40 €
08.10.2026- 09.10.2026 Düsseldorf 1.666,00 €
13.10.2026- 14.10.2026 Berlin 1.666,00 €
27.10.2026- 28.10.2026 Potsdam 1.666,00 €
29.10.2026- 30.10.2026 Hamburg 1.666,00 €
02.11.2026- 03.11.2026 Leipzig 1.666,00 €

Alle Termine anzeigen

*Alle Preise verstehen sich inkl. MwSt.

Detaillierte Informationen zum Seminar

Inhalte:
  • Grundlagen von Teambuilding
    • Rolle der Führungskraft im Teambuilding
    • Erfolgsfaktoren funktionierender Zusammenarbeit
    • Verhalten und Wirkung im Teamalltag
  • Zusammenarbeit gezielt gestalten
    • Steuerung von Interaktionen im Teamprozess
    • Arbeitstechniken für effektive Teamarbeit
    • Strukturierung von Zusammenarbeit im Alltag
  • Kommunikation im Team
    • Aufbau eines Kommunikationsrahmens
    • Umgang mit Informationsflüssen im Team
    • Förderung klarer und effizienter Abstimmung
  • Motivation und Beteiligung
    • Motivation im Teamkontext verstehen und beeinflussen
    • Förderung von Eigenverantwortung
    • Aktivierung von Beteiligung und Engagement
  • Feedback und Konflikte im Alltag
    • Aufbau einer konstruktiven Feedback-Kultur
    • Umgang mit Störungen in der Zusammenarbeit
    • Konfliktvorbeugung und lösungsorientierte Intervention
  • Entwicklung von Teamleistung
    • Bewertung der Zusammenarbeit im Team
    • Ableitung konkreter Verbesserungsmaßnahmen
    • Kontinuierliche Optimierung der Teamarbeit
Dauer/zeitlicher Ablauf:
2 Tage
Ziele/Bildungsabschluss:
Teilnahmebescheinigung
Teilnahmevoraussetzungen:
keine
Technische Voraussetzungen:
keine
Zielgruppe:
Teamleiter:innen, Projektleiter:innen sowie Fach- und Führungskräfte, die die Zusammenarbeit in ihren Teams systematisch verbessern und zu einem leistungsstarken Kollektiv formen möchten.
Seminarkennung:
4103
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