Seminare zum Thema Arbeitszeit
Auf Seminarmarkt.de finden Sie aktuell 974 Schulungen (mit 3.805 Terminen) zum Thema Arbeitszeit mit ausführlicher Beschreibung und Buchungsinformationen:Webinar
KI im Büro: Effiziente und professionelle Kommunikation in der Geschäftswelt
- 12.10.2026- 13.10.2026
- online
- 1.606,50 €
Unternehmensberatung zur Organisationsentwicklung
- firmenintern
- Ort auf Anfrage
- auf Anfrage
Stillstand bedeutet vor allem auch Rückschritt: Das gilt insbesondere für Unternehmen, die sich in einem starken Wettbewerb behaupten müssen. Das Konzept der Organisationsentwicklung soll Unternehmen helfen, dynamisch zu bleiben und sich an regelmäßig wechselnde Marktbedingungen anzupassen.
Ist es bei Euch an der Zeit für Veränderung? Dann seid Ihr bei uns genau richtig!
KI im Büro: Effiziente und professionelle Kommunikation in der Geschäftswelt
- 24.09.2026- 25.09.2026
- Hamburg
- 1.796,90 €
Aktuelles Arbeitsrecht für Betriebsräte
- 12.10.2026
- Berlin
- 590,00 €
- 16.09.2026
- Mainz
- 892,50 €
E-Learning
Gesunder Schlaf bei Schichtarbeit - E-Learning, 4 UE (Unterrichtseinheiten À45 Minuten)
- Beginn jederzeit möglich
- online
- 65,45 €
Das E-Learning „Gesunder Schlaf bei Schichtarbeit“ vermittelt praxisnahes Wissen zu Schlafumgebung, Ritualen, Entspannung und Schichtplanung. Teilnehmende erhalten konkrete Tipps zur Verbesserung ihrer Schlafqualität und Leistungsfähigkeit.
Arbeitgeberattraktivität und Führungskultur - Gute Führung als Führungskraft umsetzen
- 03.12.2026- 04.12.2026
- Hannover
- 1.743,35 €
Nie war die Wechselbereitschaft von Beschäftigten so hoch wie heute. Das Risiko, Beschäftigte zu verlieren, ist deutlich gestiegen - in Zeiten den Fach- und Führungskräftemangels kann dies den Unternehmenserfolg durchaus beeinträchtigen.
Zahlreiche arbeitswissenschaftliche Studien verweisen auf die hohe Bedeutung sozialer Beziehungen am Arbeitsplatz für die Beschäftigtenbindung. Zentral ist dabei die Führungskultur. "Organisationen werden wegen ihres Images aufgesucht - und wegen ihrer Chefs verlassen!", so ein bekannter Ausspruch aus der Organisationsberatung. Führungskräfte gestalten den Arbeitsrahmen für die Beschäftigten in ihren Teams, und sie prägen zugleich die jeweilige Arbeitskultur. Diese aber bestimmt den "Wohlfühlfaktor" für die Beschäftigten und damit deren Zufriedenheit und deren Bindung an das Unternehmen.
Was aber kann Führung tun, um gute Beschäftigtenbeziehungen zu gestalten, um gute Arbeitskulturen und zugleich einen guten Workflow entstehen zu lassen. Wie kann Führung eine hohe Mitarbeiterbindung fördern, und welche Rolle spielen hierbei wertschätzende Kommunikation, Führungspräsenz und Sinn basierte Führung? Wie dies als Führungskraft umsetzbar ist erfahren Sie in diesem Seminar.
Betriebliche Fehlzeiten-Reduzierung
- Termin auf Anfrage
- auf Anfrage
E-Learning
Krankenrückkehrgespräche rechtssicher führen: Bedeutung, Ablauf & Rahmenbedingungen
- 22.04.2027
- online
- 420,00 €
Langzeit- und Dauererkrankungen
- 20.10.2026- 23.10.2026
- Wilhelmshaven
- 1.902,81 €
Wir informieren Sie umfänglich über die Auswirkungen längerer krankheitsbedingter Abwesenheitszeiten und Leistungseinschränkungen auf das Arbeitsverhältnis. Hier gilt es für BR und SBV, frühzeitig die Gefahren für die Betroffenen zu erkennen, um negative Auswirkungen von entschuldigten Fehlzeiten möglichst einzugrenzen. Ihnen werden Wege zur gesicherten Fortsetzung der Beschäftigung aufgezeigt. Sie lernen, wie Sie in die beschäftigungssichernden Verfahren eingebunden sind und welche Chancen die Mitarbeiter haben, sich erfolgreich gegen unberechtigte Sanktionen zu wehren.
