Was macht eigentlich ein Organisationsentwickler?
Im Gegensatz zum Organisationsberater, der als externer Dienstleister für Unternehmen agiert, sind Organisationsentwickler in der Regel als interne Mitarbeiter für ihr Unternehmen tätig (auch unter den Bezeichnungen "Inhouse-Consultant" oder "Unternehmensentwickler"). Das Tätigkeits- und Aufgabenfeld des Organisationsentwicklers ist mit dem des Organisationsberaters weitgehend identisch. Er bringt sein Know-how bei Change-Projekten und Veränderungsprozessen ein und versucht Organisationsstruktur und -kultur, Kommunikations- und Entscheidungsprozesse von innen heraus zu verbessern und effektiver zu gestalten. Folglich wenden sich auch Qualifizierungsmöglichkeiten meist gleichermaßen an Organisationsentwickler wie -berater oder auch Change Manager.
Auf Seminarmarkt.de finden Sie aktuell 130 Organisationsentwickler mit ausführlichen Infos und Kontaktdaten. Mit einem Klick können Sie nach Online-Beratung und Online-Coaching filtern.


Gabriele Braemer
Coach, Organisationsentwicklerin, Prozessberaterin/-begleiterin
D-22395 Hamburg
Honorar auf Anfrage

Claudia Rewitz
Coach, Organisationsentwicklerin, Prozessberaterin/-begleiterin
D-78479 Reichenau
Honorar auf Anfrage

Dr. Johannes Gasberger
Change Manager, Coach-Ausbilder, Organisationsentwickler
A-1030 Wien
Honorar auf Anfrage

Thorsten Stutz
Organisationsentwickler, Personalentwickler, Prozessberater/-begleiter, Trainer
D-22946 Brunsbek
Honorar auf Anfrage


Dr. Dietmar Hahn
Coach, Moderator, Organisationsberater, Organisationsentwickler
D-70839 Gerlingen
Honorar auf Anfrage



Egmont Roozenbeek
Coach, Organisationsentwickler, Trainer
D-71638 Ludwigsburg
Tageshonorar 2000 Euro