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Weiterbildungen & Seminare zu BGM und Gesundheitsmanagement
Gesundheitsmanager sind für Unternehmen wichtiger denn je, denn sie schützen ihre wichtigste Ressource: Die Mitarbeiter.Auf Seminarmarkt.de finden Sie aktuell 4.958 Schulungen (mit 18.400 Terminen) aus der Rubrik Gesundheitsmanagement mit ausführlicher Beschreibung und Buchungsinformationen:
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Webinar
Gesprächsführung im BEM - mehr Empathie, weniger Akte / Online Training (2 x vormittags)
- 09.12.2026- 10.12.2026
- online
- 702,10 €
Webinar
Oberflächennahe Geothermie und aktuelle Anlagentechnik
- 16.06.2027
- online
- 690,20 €
Vorsprung durch Qualifizierung
Software-Entwicklung mit Spring Boot
- firmenintern
- Ort auf Anfrage
- auf Anfrage
Nach dem Seminar kennen Sie die zentralen Konzepte des Spring Frameworks und von Spring Boot und können deren Einsatz in typischen Anwendungen einordnen.
Sie verstehen die Aufgaben von Spring Beans, Dependency Injection und Konfiguration sowie die Unterstützung durch Spring Boot. Sie kennen die behandelten Möglichkeiten für Datenzugriff, Webanwendungen, RESTful-Services und Tests. Darüber hinaus können Sie grundlegende Security-Konzepte sowie die vorgestellten Einsatzbereiche von Spring AI und Spring Cloud einordnen. Sie haben außerdem einen Überblick über die Erstellung von GraalVM Native Images mit Spring Boot gewonnen.
Sie verstehen die Aufgaben von Spring Beans, Dependency Injection und Konfiguration sowie die Unterstützung durch Spring Boot. Sie kennen die behandelten Möglichkeiten für Datenzugriff, Webanwendungen, RESTful-Services und Tests. Darüber hinaus können Sie grundlegende Security-Konzepte sowie die vorgestellten Einsatzbereiche von Spring AI und Spring Cloud einordnen. Sie haben außerdem einen Überblick über die Erstellung von GraalVM Native Images mit Spring Boot gewonnen.
- 01.03.2027- 02.03.2027
- Düsseldorf
- 2.606,10 €
Unsere Zeit ist geprägt von Unsicherheiten und Veränderungen, die Unternehmens- und Führungskrisen sowie wirtschaftliche, moralische und ethische Herausforderungen mit sich bringen. Entscheidungen stehen zunehmend unter Druck, da sie vielfältige Auswirkungen haben. Im Seminar arbeitest du mit dem renommierten Experten Prof. Dr. Karsten Bredemeier an praxisnahen Konzepten, um in Krisen souverän zu handeln. Du nutzt wirksame Techniken der Konfliktsteuerung mit Fokus auf Krisen-, Transformations- und Risikomanagement. Dabei lernst du, fundierte Entscheidungen zu treffen, Gesprächspartner:innen zu analysieren und Mitarbeiter:innen sicher zu führen. Schärfe deine Wahrnehmung, um Täuschungen zu erkennen, Verhandlungen zu meistern und Fehlentscheidungen zu vermeiden. Kombiniere wertebasierte Konfliktanalyse mit strategischer Kommunikationskompetenz, um auch in schwierigen Situationen souverän zu handeln.
SPIELTHERAPEUT(IN) / SPIELPÄDAGOGE(-IN)
- Termin auf Anfrage
- Berlin
- 2.100,00 €
Die Teilnehmer/innen erwerben die Qualifikation der therapeutischen Intervention mittels wissenschaftlich fundierter Verfahren der Spieltherapie und Spielpädagogik.
Psychische Belastungen im Arbeitsalltag – Handlungssicherheit für Führungskräfte
- 07.06.2027
- Frankfurt am Main
- 821,10 €
Prävention, Sensibilisierung und Führungsverantwortung im Umgang mit psychisch belasteten Mitarbeitenden
In diesem Seminar setzen Sie sich mit psychischen Erkrankungen im Betrieb aus einer praxisnahen Führungs- und Präventionsperspektive auseinander. Sie gewinnen Sicherheit im Erkennen möglicher Warnsignale, lernen eine angemessene und respektvolle Ansprache und entwickeln ein klareres Verständnis für Ihre Rolle, Ihre Grenzen und Ihre Handlungsmöglichkeiten. Dadurch können Sie frühzeitiger reagieren, Mitarbeitende besser unterstützen und zu einer offenen, enttabuisierten und gesundheitsförderlichen Führungskultur beitragen. Mit konkreten Übungen und Praxisfällen übertragen Sie das Gelernte direkt in Ihren Führungsalltag.
In diesem Seminar setzen Sie sich mit psychischen Erkrankungen im Betrieb aus einer praxisnahen Führungs- und Präventionsperspektive auseinander. Sie gewinnen Sicherheit im Erkennen möglicher Warnsignale, lernen eine angemessene und respektvolle Ansprache und entwickeln ein klareres Verständnis für Ihre Rolle, Ihre Grenzen und Ihre Handlungsmöglichkeiten. Dadurch können Sie frühzeitiger reagieren, Mitarbeitende besser unterstützen und zu einer offenen, enttabuisierten und gesundheitsförderlichen Führungskultur beitragen. Mit konkreten Übungen und Praxisfällen übertragen Sie das Gelernte direkt in Ihren Führungsalltag.
Webinar
Fortbildung Betriebliches Eingliederungsmanagement
- 17.12.2026
- online
- 702,10 €
BEM-Fortbildung zur Wissensvertiefung
E-Learning
Professionell und souverän verhandeln
- 31.03.2027
- online
- 210,00 €
Verhandlungskompetenz gezielt ausbauen und erfolgreiche Verhandlungen führen
Ob Preisverhandlungen, Vertragsgespräche oder interne Abstimmungsprozesse: Professionelle Verhandlungsführung zählt zu den wichtigsten Erfolgsfaktoren im Berufsalltag. Steigende Kosten, begrenzte Handlungsspielräume und festgefahrene Verhandlungssituationen stellen Unternehmen regelmäßig vor Herausforderungen. Wer Verhandlungen strukturiert vorbereitet, Interessen erkennt und tragfähige Lösungen entwickelt, schafft die Grundlage für langfristigen Erfolg und stabile Geschäftsbeziehungen.
In diesem praxisorientierten Seminar erwerben Sie fundierte Kenntnisse im professionellen Verhandlungsmanagement. Sie lernen, Verhandlungen strategisch zu planen, Verhandlungstechniken zielgerichtet einzusetzen und auch in anspruchsvollen Situationen souverän zu agieren. Anhand bewährter Methoden, praxisnaher Beispiele und interaktiver Übungen wird das Gelernte direkt für den beruflichen Alltag nutzbar gemacht.
Ihr Nutzen:
Nach dieser Weiterbildung verfügen Sie über praxiserprobte Werkzeuge für erfolgreiche Verhandlungen. Sie können Verhandlungssituationen fundiert einschätzen, ihre Interessen überzeugend vertreten und gleichzeitig tragfähige Lösungen für alle Beteiligten entwickeln. Dadurch gewinnen sie mehr Sicherheit, Klarheit und Handlungskompetenz in Verhandlungen mit Kunden, Lieferanten, Geschäftspartnern oder internen Stakeholdern.
Ob Preisverhandlungen, Vertragsgespräche oder interne Abstimmungsprozesse: Professionelle Verhandlungsführung zählt zu den wichtigsten Erfolgsfaktoren im Berufsalltag. Steigende Kosten, begrenzte Handlungsspielräume und festgefahrene Verhandlungssituationen stellen Unternehmen regelmäßig vor Herausforderungen. Wer Verhandlungen strukturiert vorbereitet, Interessen erkennt und tragfähige Lösungen entwickelt, schafft die Grundlage für langfristigen Erfolg und stabile Geschäftsbeziehungen.
In diesem praxisorientierten Seminar erwerben Sie fundierte Kenntnisse im professionellen Verhandlungsmanagement. Sie lernen, Verhandlungen strategisch zu planen, Verhandlungstechniken zielgerichtet einzusetzen und auch in anspruchsvollen Situationen souverän zu agieren. Anhand bewährter Methoden, praxisnaher Beispiele und interaktiver Übungen wird das Gelernte direkt für den beruflichen Alltag nutzbar gemacht.
Ihr Nutzen:
Nach dieser Weiterbildung verfügen Sie über praxiserprobte Werkzeuge für erfolgreiche Verhandlungen. Sie können Verhandlungssituationen fundiert einschätzen, ihre Interessen überzeugend vertreten und gleichzeitig tragfähige Lösungen für alle Beteiligten entwickeln. Dadurch gewinnen sie mehr Sicherheit, Klarheit und Handlungskompetenz in Verhandlungen mit Kunden, Lieferanten, Geschäftspartnern oder internen Stakeholdern.
- Termin auf Anfrage
- Ort auf Anfrage
- 510,51 €
63-214 - Aufbauseminar für Sicherheitsbeauftragte (SiB) nach DGUV Vorschrift 1 § 20 (6) für die Nahrungsmittelbranche Ergänzendes Praxiswissen für das Back-, Fleisch-, Gastro-, Lebensmittel-, Getränke- und Schaustellergewerbe
- 07.12.2026- 08.12.2026
- Düsseldorf
- 1.545,00 €
Microsoft Power BI Desktop – Daten analysieren und visualisieren. In dieser Schulung lernen Sie, Power BI Desktop für professionelle Berichte, Datenmodelle und Dashboards einzusetzen – direkt anwendbar im Berufsalltag.
- 30.05.2027- 04.06.2027
- Oberlahr
- 396,00 €
Ganzheitliche Reinigungskur: Basics der Detox Ernährung, ayurvedische Tränke, Wildkräuter Smoothies, Yin Yoga fördern die Entgiftung von Toxinen auf Körperebe. Auf geistig seelischer Ebene bereinigst du mit stillen, bewegten Meditationsformen dysfunktionale Prägungen und harmonisierst den Fluss deiner Lebensenergie.
Gesundheit im Unternehmen
Gesundheitsmanager sind für Unternehmen wichtiger denn je. Wir leben in einer schnelllebigen, globalisierten Welt. Mitarbeiter sehen sich einer Vielzahl belastender Faktoren ausgesetzt. Häufig fühlen sie sich durch einen nicht zu bewältigenden Berg an Aufgaben überfordert. Dazu kommt Zeitdruck durch vorgegebene Deadlines, die sie kaum oder nicht einhalten können. Die neuen Technologien ermöglichen eine permanente Erreichbarkeit, die das Stresslevel weiter nach oben treiben können. Mögliche Folgen sind Stress, Motivationsverlust oder sogar Burnout. In der Summe können Unternehmen den veränderten wirtschaftlichen Rahmenbedingungen durch die Durchführung von Weiterbildungen im Gesundheitsmanagement besser begegnen.Gesundheitsmanagement: Gute Gründe
Leistungsstarke Mitarbeiter führen ein Unternehmen zum Erfolg und müssen deshalb geschützt werden. Das betriebliche Gesundheitsmanagement umfasst alle Maßnahmen, die der Förderung von Gesundheit und Wohlbefinden im Arbeitsalltag dienen. Um die Möglichkeiten des Gesundheitsmanagements zu erkennen, bietet sich eine Weiterbildung an. In einem Seminar für betriebliches Gesundheitsmanagement können Mitarbeiter und Führungskräfte ihr Wissen erweitern, um oben genannten Problemfeldern gezielt entgegenzuwirken.Weiterbildung im Gesundheitsmanagement: Zentrale Inhalte
Themen, die Gesundheitsmanager in Unternehmen beschäftigen, sind unter anderem: Burnout, Krankheit, Sucht, Mobbing, Sport und Bewegung, Stress, Wellness sowie Work-Life-Balance.Seminare zum Thema Gesundheitsmanagement mit bestimmten Schwerpunkten oder über die Etablierung eines Betrieblichen Gesundheitswesens verhilft Unternehmen im ersten Schritt zu gesünderen, glücklicheren Mitarbeiten – im zweiten Schritt steigert das betriebliche Gesundheitsmanagement den Erfolg, da die Leistungsfähigkeit aller Mitarbeiter verbessert werden kann.
