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Seminare aus der Rubrik Personalwesen
Eine Weiterbildung im Bereich Personalwesen kann dabei helfen, ein erfolgversprechendes Personalwesen-Konzept zu entwickeln. Bei Seminarmarkt finden sich zu vielen Aufgabenbereichen des Personalwesens Seminare und Weiterbildungen gelistet.Auf Seminarmarkt.de finden Sie aktuell 8.840 Schulungen (mit 34.582 Terminen) aus der Rubrik Personalwesen mit ausführlicher Beschreibung und Buchungsinformationen:
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Nach dem Seminar sind Sie in der Lage, hybride IT-Szenarien mit Microsoft Azure strategisch und technisch fundiert umzusetzen. Sie kennen die Anforderungen an Benutzeridentitäten, verstehen den Aufbau sicherer Netzwerkanbindungen zur Azure Cloud und wissen, wie Sie lokale Server und Clients schrittweise migrieren und zentral verwalten. Darüber hinaus sind Sie in der Lage, grundlegende Sicherheits- und Compliance-Anforderungen zu adressieren und lokale Ressourcen in Azure einzubinden und zu überwachen.
Webinar
E-Learning: Präsentieren – Persönlich, souverän und professionell
- Termin auf Anfrage
- online
- 105,91 €
Präsentieren ist mehr als bloßes Texte vortragen und Grafiken zeigen. Eine gute Präsentation ist persönlich, individuell, motivierend und mitreißend. In diesem E-Training lernen die Teilnehmenden Methoden kennen, mit denen sie ihre Kommunikation direkter, emotionaler und aktivierender gestalten können – sowohl auf verbaler als auch nonverbaler Ebene. Ein weiterer Schwerpunkt des Trainings sind praxisbezogene Möglichkeiten, um zu einem ausgeglichenen, kommunikativen Mindset zu gelangen und Lampenfieber von vornherein zu kontrollieren.
- 25.11.2026- 26.11.2026
- München
- 1.660,05 €
HTML/HTML5 - Grundkurs
Webinar
- 05.11.2026- 06.11.2026
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- 1.297,10 €
Entwickeln Sie professionelle Rhetorik-Kompetenz: Interaktives Training mit Video-Feedback, praktischen Übungen und direktem Austausch – flexibel von Ihrem Arbeitsplatz.
- 12.11.2026- 13.11.2026
- Köln
- 1.428,00 €
Engagierte und motivierte Führungskräfte sind in Zeiten des Wandels besonders gefragt. Nur durch ein eigenverantwortliches Führungsverhalten können Unternehmensziele erreicht und Teams zum Erfolg geführt werden. In unserem Seminar „Personalführung“ erhalten Sie praxisnahe Gelegenheiten, Ihr eigenes Führungsverhalten und Ihre Mitarbeiterführung zu reflektieren und weiterzuentwickeln.
E-Learning
Strategische Unternehmensführung - Basic (Live-Online)
- 18.01.2027- 20.01.2027
- online
- 2.130,10 €
Die Modul-Inhalte werden Ihnen in Form einer anspruchsvollen Methodenmischung aus Einzel- und Gruppenarbeit, Diskussion, Fallbeispielen, Erfahrungsaustausch und Präsentation vermittelt.
Webinar
- 22.03.2027
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- 345,10 €
Befristete Arbeitsverträge rechtssicher gestalten, Teilzeitansprüche souverän managen – dieses Aufbauseminar vertieft dein Wissen zu den komplexesten Themen des öffentlichen Dienstrechts. Du lernst, Befristungen mit und ohne Sachgrund korrekt zu begründen, Spezialfälle im TVöD/TV-L sicher zu handhaben und Teilzeitarbeitsverhältnisse gesetzeskonform umzusetzen. Aktuelle Rechtsprechung und praxisnahe Fallbeispiele machen dich fit für den Arbeitsalltag.
Inhouse - Typisch Mann, typisch Frau! Gender Mainstreaming im Unternehmen
- firmenintern
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Inhouse - Typisch Mann, typisch Frau! Gender Mainstreaming im Unternehmen
Webinar
Künstliche Intelligenz in der Insolvenzverwaltung
- 27.11.2026
- online
- 1.416,10 €
- Einführung in rechtliche Grundlagen und die KI-VO(EU)
- Technische Grundlagen und Begriffe rund um KI
- Einsatzmöglichkeiten von Chatbots, RPA & Datenextraktion
- Praxisbeispiele und interaktive Diskussion zu Use-Cases
- Auswahl und Bewertung geeigneter KI-Tools
- Datenschutz, Vertragsmodelle und interne Kompetenzentwicklung
- Technische Grundlagen und Begriffe rund um KI
- Einsatzmöglichkeiten von Chatbots, RPA & Datenextraktion
- Praxisbeispiele und interaktive Diskussion zu Use-Cases
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E-Learning
Mentale Gesundheit im Job - E-Learning, Dauer 120 Minuten
- Beginn jederzeit möglich
- online
- 65,45 €
Seit Jahren steigt die Anzahl der Krankmeldungen aufgrund von psychischen Erkrankungen wie Depressionen, Angst- und Anpassungsstörungen sowie körperlichen Beschwerden. Diese Entwicklung zeigt die dringende Notwendigkeit, die geistige und körperliche Gesundheit am Arbeitsplatz zu stärken. Psychische Belastungen sind ein wesentlicher Faktor für die Produktivität und das Wohlbefinden der Belegschaft. Fehlende Präventionsmaßnahmen in diesem Bereich führen nicht nur zu einer erhöhten Zahl an Krankmeldungen, sondern auch zu einer geringeren Leistungsfähigkeit und Motivation.
Übrigens: Unternehmen, die die psychische und körperliche Gesundheit ihrer Mitarbeitenden fördern, profitieren in mehrfacher Hinsicht: Sie vermeiden lange Fehlzeiten, reduzieren das Unfallrisiko und verbessern das allgemeine Arbeitsklima. Das E-Learning „Mentale Gesundheit im Job“ ist auf diese Bedürfnisse zugeschnitten und vermittelt den Teilnehmenden das nötige Wissen sowie praxisnahe Techniken und Methoden zur Resilienz und Stressbewältigung.
Übrigens: Unternehmen, die die psychische und körperliche Gesundheit ihrer Mitarbeitenden fördern, profitieren in mehrfacher Hinsicht: Sie vermeiden lange Fehlzeiten, reduzieren das Unfallrisiko und verbessern das allgemeine Arbeitsklima. Das E-Learning „Mentale Gesundheit im Job“ ist auf diese Bedürfnisse zugeschnitten und vermittelt den Teilnehmenden das nötige Wissen sowie praxisnahe Techniken und Methoden zur Resilienz und Stressbewältigung.
