Seminare zum Thema Personalsuche/-auswahl
Auf Seminarmarkt.de finden Sie aktuell 867 Schulungen (mit 4.293 Terminen) zum Thema Personalsuche/-auswahl mit ausführlicher Beschreibung und Buchungsinformationen:Webinar
Interviewing Skills / hochstrukturierte Interviews! Quick Seminar (1 Tag) für Recruiter / Headhunter
- Termin auf Anfrage
- online
- 2.356,20 €
Professionelle Bewerberauswahl
- 02.05.2024- 03.05.2024
- Frankfurt am Main
- 1.654,10 €
Webinar
Ingenieur:innen gesucht! Recruiting maßgeschneidert!
- 06.08.2024- 21.08.2024
- online
- 415,31 €
Webinar
Rechtssichere Personalauswahlentscheidung im öffentlichen Dienst
- 11.06.2024
- online
- 355,81 €
In diesem Online-Seminar werden Sie Schritt für Schritt durch die komplexen rechtlichen Rahmenbedingungen der Personalauswahl im öffentlichen Dienst geführt. Sie erhalten praxisnahe Anleitungen, wie Sie diese Rahmenbedingungen erfolgreich in Ihrem Arbeitsalltag umsetzen können. Von der Ausschreibung über die Auswahl der geeignetsten Bewerber bis hin zur korrekten Dokumentation des Auswahlverfahrens werden Ihnen das nötige Fachwissen und praktische Tipps vermittelt.
Unser Experte Frank Wieland wird nicht nur die rechtlichen Grundlagen erläutern, sondern auch über mögliche Fallstricke informieren und dabei helfen, Widersprüche und Klagen von Betroffenen zukünftig richtig einzuordnen.
E-Learning
Online-Vortrag im Selbststudium: Diskriminierung vor und während des Arbeitsverhältnisses
- Beginn jederzeit möglich
- online
- 166,60 €
Personal erfolgreich auswählen durch professionelle Bewerberinterviews
- 02.12.2024
- Berlin
- 540,00 €
Mitarbeit im Personalmanagement
- 02.05.2024- 03.05.2024
- Köln
- 1.487,50 €
Assessment Center selbst gestalten
- 29.04.2024
- Frankfurt am Main
- 999,60 €
Inhouse Seminar: Zielsichere Bewerberauswahl durch effiziente Interviewführung
- firmenintern
- Ort auf Anfrage
- auf Anfrage
Webinar
Die Personalassistenz – Sicher und professionell als Assistenz in der Personalabteilung
- 24.10.2024
- online
- 708,05 €
Sie sind die rechte Hand Ihres Chefs und unterstützen ihn/sie und die Personalabteilung häufig bei der Personalsuche und Betreuung der Mitarbeiter. Durch Ihre Position sind Sie erster Ansprechpartner für Bewerber, Kollegen und Vorgesetzte. Um als Assistenz im Personalbereich Vorgesetzte kompetent zu unterstützen, brauchen Sie fundierte Kenntnisse im Personalwesen.
Viele vertrauliche und sensible Angelegenheiten müssen Sie täglich mit Fingerspitzengefühl erledigen: Wie sagt man diskriminierungsfrei ab? Wo lagern Personalakten und was gehört alles in die Akte? Was gehört zur modernen Personalentwicklung? Welche Gesetze sind für die Personalabteilung unverzichtbar?
All dies erfahren Sie in unserem Live-Online-Seminar, das in 2 Einheiten á 3 Stunden. So sind Sie fit für alle Aufgaben der Personalassistenz!