Seminare aus der Rubrik Branchenwissen

• Welches Prinzip liegt der kaufmännischen Denkweise zu Grunde?
• Grundkenntnisse des externen und internen Rechnungswesens erwerben
• Unternehmerischer Erfolg hat viele Perspektiven: kurzfristig – mittelfristig – langfristig
• Wie sieht eine Bilanz aus und wie ist sie zu interpretieren?
• Welche Faktoren beeinflussen das Betriebsergebnis und den Gewinn des Unternehmens?
• Bekannte Begriffe mit vielen Unbekannten: Abschreibungen, Rücklagen, Rückstellungen,…
• Rechnungslegung nach nationalem und internationalem Recht: HGB und IAS/IFRS
• Warum ist der Cash-Flow eine wichtige Kenngröße für unternehmerische Entscheidungen?
• Wozu eigentlich Kennzahlen und wie sind diese zu bewerten?
• Welche Aufgaben erfüllt ein modernes Controlling?
• Welche Ziele werden mit einer Kostenrechnung verfolgt?
• Wie sind Produkte und Leistungen zu kalkulieren?
• Welche Bedeutung hat der Deckungsbeitrag für Entscheidungen?
• Was bedeutet Break Even?
• Kennzahlen im internen Rechnungswesen: ROI und andere
• Nach welchen Kriterien beurteilt das Management Investitionsentscheidungen?
• Wie wird betriebswirtschaftlich über Eigen- und Fremdfertigung entschieden?

Wer die wirtschaftliche Lage von Unternehmen beurteilen will, muss die Bilanzen analysieren. Anlässe dazu gibt es genug - sei es die Bonitätsprüfung bei Gläubigern, die Untersuchung von Wettbewerbern und Übernahmekandidaten oder eine Stärken-Schwächen-Analyse des eigenen Unternehmens. Um richtige Schlussfolgerungen zur Unternehmenssituation ziehen zu können, sind klare und fundierte Aussagen über Finanzierung, Vermögen, Liquidität und Rentabilität unerlässlich.

Java - Java und Eclipse

Genau wie Personalbetreuung und Personalgewinnung ist die Bewältigung von Krisenzeiten mit Personalabbau eine wichtige Aufgabe, die es professionell, respektvoll, fair und rechtssicher zu managen gilt. Trennungsgespräche steuern, Führungskräften Orientierung geben, Restrukturierungen organisieren sowie die Organisation aller vor- und nachbereitenden Schritte sind wichtige HR-Aufgaben. Lernen Sie in diesem Online-Seminar, wie Sie einen guten Trennungsprozess durchführen, eine wertschätzende Trennungskultur gestalten und Trennungsgespräche professionell begleiten.

Ein ungezogenes oder sozial auffälliges Kind ist vor allem ein entmutigtes Kind

Wenn auch die Forschung auf dem Gebiet der Lernschwierigkeiten immer größere Fortschritte macht, so steckt die Umsetzung der Erkenntnisse in die Förderung dieser Menschen noch in den Kinderschuhen. Doch nur durch eine optimale Förderung bereits in den ersten Jahren der Schulzeit können Sekundärprobleme wie psychosomatische Erkrankungen und Verhaltensauffälligkeiten verhindert werden.

Diese Verhaltensveränderungen wirken sich immer negativ auf die schulischen Leistungen aus. Und auch auf die gesunde seelische Entwicklung der Kinder.

Im Seminar werden Ursachen der Lernprobleme erläutert und die daraus resultierenden möglichen (psychischen) Folgen. Sie lernen die Unterschiede von Lernstörungen und Lernschwäche erkennen.

01-23 - Sachkundiger für den Betrieb, die Kontrolle und die Wartung von Fettabscheideranlagen nach EN 1825-1/2 sowie DIN 4040-100

Betriebswirtschaftliches Know-how und Managementkompetenz sind in Unternehmen wie in anderen Organisationen für viele Mitarbeitende relevant – insbesondere für Führungskräfte. Das Studium bietet den Teilnehmenden die Möglichkeit, sich ebensolche Kenntnisse und Kompetenzen anzueignen und in der Reflexion der Studieninhalte Wege für die eigene berufliche Tätigkeit zu entwickeln.

 

Der berufsbegleitende Fernstudiengang „Betriebswirtschaft und Management“ ist für die Vergabe des akademischen Grades Master of Arts (M.A.) akkreditiert.

 

Verpflichtende Präsenzphasen finden in der Regel ein- bis zweimal pro Semester an einem (verlängerten) Wochenende in Kaiserslautern statt.

 

Das Studienentgelt beträgt aktuell 1.850 Euro pro Semester, zzgl. eines Sozialbeitrags. Hinzu kommt ein einmaliges Entgelt für die Masterarbeit in Höhe von derzeit 720 Euro. Weitere Informationen zu den Kosten erhalten Sie auf unserer Webseite.

Windows 11 und Windows Server 2022 - Kompakt für Administratoren

Overview

Learn all aspects, including installation, implementation, and management of the Database Recovery Control (DBRC) system of Information Management System (IMS). DBRC is an IMS facility that provides database recovery, and facilitates database sharing, between IMS systems in all IMS environments including DB/TM Data Base Control (DBCTL) and Batch. Reinforce the concepts and skills you have learned with machine labs.

This course is taught in a Web conference medium with live instructor audio, and Internet Web conferenced materials. You have chat type Question and Answer (Q and A) ability, plus live audio. The course is taught 10:00 a.m. to 12 noon and 1:00 p.m. to 3:00 p.m. Central time for eight work days over a two week period. Since the class is taught live using Web conferencing methods, you can attend from your home or work. Class durations are approximately one-half day so you can still accommodate daily work responsibilities.

Course Materials

Course materials will be provided in softcopy format and possibly hardcopy format also. You will receive connection software and usage information.

Overview

This course is designed for IBM Netcool/OMNIbus 8.1 advanced users and administrators. It includes hands-on lab exercises that are based on a distributed deployment of Netcool/OMNIbus. You start with two images with Netcool/OMNIbus installed and deployed in a high-availability configuration. You use this environment to explore advanced administration topics and deploy advanced features. Note that product installation is not covered in this class. Product installation is covered in Netcool/OMNIbus 8.1 Installation and Configuration (TN025G).