Seminare zum Thema Digital Leadership

Agilität und Digitalisierung sind zwei "Phänomene", die die Arbeitswelt umfassend verändert haben. New Work, Arbeit 4.0, Leadership 4.0 - dies sind nur drei Schlagwörter, die daraus hervorgegangen sind. Nicht nur für Mitarbeiter eines Unternehmens verändert sich vieles - gerade auch für Führungskräfte ist es enorm wichtig, dass diese über die neuesten Führungsweisen aufgeklärt und darin geschult sind. Genau das erlernen Sie in unserem Online-Kurs "Agile & Digital Leadership".

Tradierte Führungskonzepte verlieren mit der digitalen Transformation an Bedeutung und langfristige Strategien gehören der Vergangenheit an. Die große Herausforderung liegt darin, mittels digitaler Technologien bestehende Geschäftsmodelle auszubauen und neue zu entwickeln.

Inhalt dieses Seminars ist, wie eine systematische Entwicklung und erfolgreiche Umsetzung einer individuellen Digital Business Strategie gelingen kann und wie Sie diese mittels Digital Business Leadership zum Erfolg führen können.

Die Digitalisierung als Chance. 

4-tägiges Seminar zu den Themenbereichen Digital Business Transformation, Digitaler Wandel, Leadership, Online Marketing & Social Media.

„Digital Leadership“ vermittelt Ihnen das Grundverständnis der zentralen Trends, Aufgaben und Erfolgsbausteine, sowie die Auswirkungen auf Ihre Mitarbeiterführung.

Verstehen Sie, was wirksame und verantwortungsvolle Führung im digitalen Zeitalter bedeutet, und entwickeln Sie Ihre persönliche Führungs-Toolbox.

Control vs. Trust - Digital Leadership, Lead with trust, Online Leadership

Führungskräfte erlernen neue Handlungskompetenzen, digitale Arbeitsmethoden, den Umgang mit Komplexität und flexibles Reagieren sowie Entscheidungsfindung unter Unsicherheit. Zielgerichteter Praxistransfer und Best Practice Sharing runden das Seminar ab.

Interaktives Führungskräftetraining zum Führen im digitalen Wandel: Nutzen Sie die Chancen der Digitalisierung in der Führungsarbeit und gestalten Sie den digitalen Wandel aktiv mit. Digital Leadership und auch Open Leaderhip sind zur Schlüsselkompetenz geworden und wir unterstützen Sie Ihren individuell gewünschten Kompetenzaufbau  -praxisnah und persönlich.

Die Digitalisierung bietet Führungskräften viele Chancen, ihr Unternehmen, ihre Mitarbeiter und sich selbst weiterzuentwickeln. Prozesse können beschleunigt, digitale Talente geworben und die eigenen Managementkompetenzen auf ein neues Level gebracht werden. Führen in digitalen Zeiten hat zwei Bedeutungen: Als Führungskraft die Vorteile der Digitalisierung zu nutzen verstehen und auf einem digitalen Markt vorne mitzuspielen. Digital Leadership lebt nicht nur von digitalen Technologien, sondern von neuen Führungswerkzeugen.Unser Seminar dient Ihnen als persönliches „Wissens- und Kompetenz-Update“ zur Führungskraft im digitalen Wandel. Welche Führungskompetenzen, Führungsstil...

Die Digitalisierung bietet Führungskräften viele Chancen, ihr Unternehmen, ihre Mitarbeiter und sich selbst weiterzuentwickeln. Prozesse können beschleunigt, digitale Talente geworben und die eigenen Managementkompetenzen auf ein neues Level gebracht werden. Führen in digitalen Zeiten hat zwei Bedeutungen: Als Führungskraft die Vorteile der Digitalisierung zu nutzen verstehen und auf einem digitalen Markt vorne mitzuspielen. Digital Leadership lebt nicht nur von digitalen Technologien, sondern von neuen Führungswerkzeugen.Unser Seminar dient Ihnen als persönliches „Wissens- und Kompetenz-Update“ zur Führungskraft im digitalen Wandel. Welche Führungskompetenzen, Führungsstil...