Seminare aus der Rubrik Persönliche & soziale Kompetenzen

Grundlagenwissen

Flexibel lernen per E-Learning: Aufbau und Organisation eines QM-Systems gemäß DIN EN ISO 9001:2015.

Verständliche Kommunikation ist ein zentraler Baustein für Inklusion und eine wachsende Anforderung an Unternehmen und öffentliche Stellen. Leichte Sprache ist dabei ein etabliertes Konzept zur Umsetzung von barrierefreier Kommunikation. Sie erleichtert es vielen Menschen, Informationen zu verstehen und selbstbestimmter zu handeln, und verbessert die Nutzerfreundlichkeit für alle Lesenden.In unserem Seminar lernen Sie die theoretischen Grundlagen und das offizielle Regelwerk der Leichten Sprache kennen. Sie trainieren die praktische Umsetzung anhand von konkreten Beispielen aus Ihrem Arbeitsalltag. Zudem erhalten Sie Anleitungen zur Gestaltung barrierefreier Webseiten und Printmedien...

Nach dem Seminar sind Sie in der Lage, Microsoft-Sicherheitslösungen effektiv zu nutzen, um Bedrohungen schnell zu erkennen und professionell zu bearbeiten. Sie analysieren sicherheitsrelevante Daten, reagieren auf Vorfälle und nutzen Microsoft Sentinel zur zentralen Überwachung und Automatisierung. Sie beherrschen das Incident Management mit Microsoft 365 Defender, erstellen eigene Analysen und setzen Künstliche Intelligenz und Automatisierung gezielt ein. So stärken Sie Ihre gesamte IT-Sicherheitsarchitektur - schnell, intelligent und skalierbar.

Die aktuellen wirtschaftlichen Herausforderungen betonen die Bedeutung von Effizienz und Optimierung in der Produktion mehr denn je. In diesem Kontext gewinnen die 5S-Methoden zunehmend an Relevanz als bewährtes Instrument zur Steigerung von Produktivität, Qualität und Sicherheit am Arbeitsplatz. Unser Seminar Effiziente Produktion durch 5S bietet Ihnen als Fach- und Führungskraft die Möglichkeit, sich eingehend mit diesem Thema vertraut zu machen und die erforderlichen Fähigkeiten zu erwerben, um die Produktionsprozesse in Ihrem Unternehmen zu verbessern.

Arbeitnehmer, deren Arbeitsentgelt die sog. Jahresarbeitsentgeltgrenze überschreitet, können sich freiwillig in einer gesetzlichen Kranken- und Pflegekasse oder privat absichern. In der betrieblichen Praxis ergeben sich oftmals Probleme bei der Feststellung, ob und ggfs. ab wann dieser Personenkreis aus der Versicherungspflicht in der gesetzlichen Kranken- und Pflegeversicherung ausscheidet.

Welche Optionen haben privat versicherte Arbeitnehmer, die plötzlich wieder versicherungspflichtig in der Kranken- und Pflegeversicherung werden. Werden sie kranken- und pflegeversicherungspflichtig oder können sie sich weiterhin privat absichern?

Und welche speziellen Regelungen gelten für 55-Jährige in der gesetzlichen Kranken- und Pflegeversicherung, wenn sie eine versicherungspflichtige Beschäftigung aufnehmen.

Auf diese praxisrelevanten Sachverhalte geht dieses Online-Seminar vielen mit Beispielen ein.

In rasanter Geschwindigkeit erleben wir, wie ein vertrautes, kontrollierbar wirkendes Lebensumfeld in viele unbekannte, nur bedingt steuerbare Facetten zerfällt. Im Moment sind wir alle, ohne Ausnahme, in einen Resilienz-Check hineingeworfen – mehr Praxistest geht gerade nicht. In allen Dimensionen unserer Lebensrealität bekommen wir die Möglichkeit der Überprüfung. Pur und direkt sind wir in unserer inneren Souveränität angefragt, unserer Widerstandskraft, stimmigen Anpassungsfähigkeit, Flexibilität und angemessenen Veränderungsbereitschaft, unseren Werten und unserer Fähigkeit, Position zu finden und zu beziehen.

Wie lässt sich krisenhaftes Geschehen meistern und welche Erkenntnisse, welche neu gewonnene Kraft und Ausrichtung nehmen wir immer wieder neu mit? Wie viel Mut, Wachheit und Konsequenz können wir in uns selbst und im gemeinsamen Diskurs erwecken, um aus der kollektiven Erfahrung heraus unser privates, berufliches und gesellschaftliches Zusammenleben sinnhaft neu zu gestalten?

Resiliente Menschen können auf die Anforderungen wechselnder anspruchsvoller Situationen flexibel reagieren, nichts haut sie wirklich um. Ganz im Gegenteil – Schwierigkeiten, die sich ihnen in den Weg stellen, bieten die Chance, bisher nicht wahrgenommene Entwicklungsmöglichkeiten zu entdecken und auszubauen.

Seit 2010 bringen die Six Sigma Meetups Fachleute aus unterschiedlichen Branchen regelmäßig zusammen, um Erfahrungen, Wissen und Best Practices zu teilen. In Kooperation mit der IHK Ostwürttemberg, der DGQ und dem European Six Sigma Club Deutschland e.V. bieten die Meetups praxisnahe Einblicke in effiziente Prozessgestaltung, Produkt- und Servicequalität, digitale Tools sowie Erfolgsfaktoren für Veränderungen in Unternehmen. Die Teilnehmer profitieren von einem ehrlichen Erfahrungsaustausch auf Augenhöhe und wertvollen Netzwerkmöglichkeiten. Auch ohne formale Six Sigma Ausbildung erhalten die Teilnehmer praxisrelevante Impulse, die direkt im beruflichen Umfeld umsetzbar sind. Die Teilnehmerzahl ist pro Termin auf 20 Personen begrenzt, um intensive und interaktive Diskussionen zu ermöglichen.

Arbeitsvorbereitung – Produktionsplanung-steuerung-PPS

Grundlagen der Arbeitsvorbereitung

Arbeitsplanung „Fertigungsplanung“ (PP)

Fabrikplanung
Fertigungsstücklisten
Arbeitspläne
Vorgabezeitenermittlung
Konzeption Fertigungsmittel
Programmierung der Fertigungsmittel
Kalkulation der Erzeugniskosten
Sonstige planerische Aufgaben

Arbeitssteuerung „Fertigungssteuerung“ (S)

Materialdisposition, Bedarfsplanung, Bestellrechnung etc.
Termin- und Kapazitätsplanung mit:
Durchlaufterminierung
Kapazitätsbelastung
Kapazitätsabgleich

Werkstattsteuerung mit
Rechtzeitigem Auftragsstart
„Papiere“ auch elektronisch
Arbeitsfortschrittskontrolle

Dispositionsverfahren und Planungsgrundlagen

Verbrauchsgesteuerte Materialdisposition(stochastisch) für B- und C-Teile

Andlersche Losgrößenformel
Bestellpunktverfahren
Bestellrhythmusverfahren
Stückperiodenausgleich
Kanban
arithmetischer Mittelwert
gleitender Mittelwert
gewichteter gleitender Mittelwert
lineare Regression
nicht lineare Regression
exponentielle Glättung 1. und 2. Ordnung
ABC-Analyse

deterministische Materialdisposition (plangesteuert) für A-Teile


Absatzplan
Wiederbeschaffungszeit
Lagerbestand
Stücklistenauflösung
Bruttobedarfsrechnung
Nettobedarfsrechnung
ABC-Analyse







Terminierung

Vermeidung von Überlastung
Vermeidung von nicht genutzten Kapazitäten
Kapazitätsausgleich
Verfügbare Kapazität
Fertigungsprozesskette
Kapazitätsgrenzen
Vorwärtsterminierung
Rückwärtsterminierung
Mittelpunktterminierung
Durchlaufterminierung
Strategien der Terminierung
Arbeitspläne, -zeiten und Belegung

Kapazitätsberechnung
> MRP II – Manufacturing Resources Planning

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