Seminare zum Thema Verhandeln
Auf Seminarmarkt.de finden Sie aktuell 1.273 Schulungen (mit 5.701 Terminen) zum Thema Verhandeln mit ausführlicher Beschreibung und Buchungsinformationen:Effective Business Negotiations - Business Express
- 22.10.2026- 23.10.2026
- Glashütten
- 2.534,70 €
MASTER NEGOTIATOR PLUS - Das Verhandlungstraining für schwierigste Verhandlungen
- 03.12.2026- 04.12.2026
- Hamburg
- 3.391,50 €
Verhandeln mit mächtigen Lieferanten
- 20.11.2026
- Augsburg
- 490,00 €
Erfolgreich verhandeln im Einkauf
- 22.10.2026- 23.10.2026
- Villingen-Schwenningen
- 652,00 €
Mit Speditionen erfolgreich verhandeln.
- 14.10.2026- 15.10.2026
- Stuttgart
- 969,85 €
Verhandlungsführung für Einkäufer
- 05.11.2026- 06.11.2026
- Augsburg
- 920,00 €
Webinar
Betriebsverfassungsrecht: Erfolgreich verhandeln mit dem Betriebsrat
- Termin auf Anfrage
- online
- 1.041,25 €
Digitales Verhandeln – Professionelles Auftreten im virtuellen Raum
- 12.10.2026
- Augsburg
- 490,00 €
- Termin auf Anfrage
- Ort auf Anfrage
- auf Anfrage
- Rhetorik
- Körpersprache
- Kommunikationsanalyse
- Motivationstypen
- Argumentation und Gegenargumentation
- Fragetechnik
- Strategie und Taktik
- NLP und weitere Verfahren
- Checklisten
- praktische Alltagsfälle aus der Einkaufspraxis
Verhandeln und Strategien - Inhouse
- Termin auf Anfrage
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Webinar
- Termin auf Anfrage
- online
- 713,94 €
> Strategien für Verhandlungen
> NLP und seine Bedeutung
> Vermeidung von kontraproduktiven Verhalten
> Erfolgreiche Verhandlungskonzepte
> Harvard - Konzept
> 36 Kriegslisten
> Bedürfnisstruktur des Verhandlungspartners
> weitere erfolgreiche Konzepte
E-Learning
Webinar: Erfolgreich verhandeln
- 24.11.2026- 26.11.2026
- online
- 1.188,81 €
In diesem Webinar lernen Sie, Verhandlungen als Prozess zu verstehen – von der strategischen Vorbereitung über souveränes Auftreten bis zur nachhaltigen Ergebnissicherung. Im Fokus stehen praxisnahe Werkzeuge für die Gesprächsführung und den Umgang mit schwierigen Verhandlungspartnern. Sie stärken Ihre Rolle als Betriebsrat – egal ob bei Betriebsvereinbarungen, neuen Technologien oder Arbeitszeitfragen – und begegnen Arbeitgebervertretern sicher und selbstbewusst.
