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Virtuelle Führung Schulungen finden - Das passende Seminar in Ihrer Nähe

Lernformate der Virtuelle Führung Schulungen
Präsenzunterricht // Onlinekurs bzw. Fernkurs // Kombination Präsenz & Online

Auf Seminarmarkt.de finden Sie aktuell 2.496 Schulungen (mit 8.333 Terminen) zum Thema Virtuelle Führung mit ausführlicher Beschreibung und Buchungsinformationen:

E-Learning

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DEIN NEUES ERFOLGSMODELL. BRINGT NACHHALTIGKEIT INS SPIEL.

Der Wandel? Beginnt im Kopf. Gerade, wenn es um das Thema Nachhaltigkeit geht. Unternehmen müssen sich mit neuen “grünen” Regularien auseinandersetzen. Gleichzeitig gibt es neue Chancen für Produkte und Dienstleistungen. Mit Deiner Online-Weiterbildung Experte für Nachhaltige Innovationen und Unternehmenskommunikation (m/w/d) hast Du das nötige Wissen, um eine nachhaltige Transformation der Wirtschaft möglich zu machen.

In Deiner Weiterbildung erhältst Du wertvolles Know-how, um Nachhaltigkeit in verschiedenen Unternehmensbereichen zu fördern und innovative Lösungen zu entwickeln. Themen wie Change Management und Organisationsentwicklung gehören hier genauso dazu wie ein modernes Ethik -und Wertemanagement. Eine gute Basis bildet die nachhaltige Betriebswirtschaft inklusive der ökonomischen Ansätze der Nachhaltigkeit. Du verstehst wichtige ökonomische Entwicklungen und Zusammenhänge –?und wie Nachhaltigkeit zu einem echten Wirtschaftsfaktor avanciert. Dazu entwickelst Du in einem Projekt ein nachhaltiges Geschäftsmodell mit hoher Innovationskraft. Außerdem lernst Du, das Thema Nachhaltigkeit effektiv zu kommunizieren –?und somit das Bewusstsein von Stakeholdern und in der Öffentlichkeit zu schärfen. Plus der dazu nötigen Strategien für eine nachhaltige Kommunikation und Markenführung.

E-Learning

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DEIN MANAGEMENTWISSEN. FÜR NEUE BILDUNGSANGEBOTE.

Individuelle Lernpfade, E-Learning, lebenslanges Lernen –?alles wichtige Themen für eine moderne Bildungsberatung. Es geht um die gezielte Förderung und Optimierung von Bildungsprozessen, um den steigenden Anforderungen an (Weiter-)Bildungsangeboten gerecht zu werden. Und um eine zielsichere Vermarktung. Mit Deiner Weiterbildung Bildungsberater - Schwerpunkt: Bildungsmanagement und -Marketing (m/w/d) bist Du hier gut aufgestellt.

Deine Weiterbildung gibt einen umfassenden Einblick in das Bildungsmanagement und macht dich fit in der Organisation, Planung und Durchführung von Bildungsangeboten. Dazu gehört die Entwicklung von zielgruppenspezifischen Konzepten genauso wie die Anwendung moderner Lehr- und Lernmethoden. Ein weiterer Fokus: Das Bildungsmarketing. Hier baust Du Deine Fähigkeiten im Bereich der zielgerichteten Vermarktung von Bildungsangeboten aus. Vor allem auch im Onlinemarketing. Du beschäftigst Dich mit Content-Marketing, Social Media Marketing und Onlinewerbung, um Bildungsangebote erfolgreich zu positionieren. Außerdem erhältst Du ein tiefergehendes Verständnis für die Bildungsprozesse bei Erwachsenen. In einem Projekt lernst Du die kultur- und medienpädagogische Arbeit kennen. Ob es darum geht, E-Learning-Materialien zu konzipieren oder einen Ausstellungsraum kindgerecht aufzubereiten – am Ende kannst Du solche Projekte souverän konzipieren, durchführen und evaluieren.

Webinar

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In industriellen Kunden-Lieferantenbeziehungen kommt es trotz intensiver Qualitätssicherung immer wieder zu fehlerhaften Produkten der Lieferanten.

Im Webinar-Video wird der kundenseitige Ablauf der Reklamationsabwicklung mit Lieferanten dargestellt. 

Die Inhalte sind im Einzelnen:

  • Kurzfristige Abwicklung von Lieferantenreklamationen
  • Forderung an den Lieferanten: Nachhaltige Reklamationsabwicklung / Fehlerprävention
  • Reklamationsreport (8D-Report) des Lieferanten
  • Terminüberwachung / Eskalationsverfahren
  • Kosten im Zusammenhang mit Lieferantenreklamationen
  • IT-Unterstützung
  • Checklisten

Fernlehrgang

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  • 2.505,00 €


Für alle Unternehmen ändern sich die Rahmenbedingungen im Hinblick auf das Gewinnen, Führen und Entwickeln von Personal. Es bedarf neuer Strategien und Wege, um auf dem Arbeitsmarkt und im War for Talents zu überleben.

Herausforderungen an den Recruitingprozess bilden dabei insbesondere der demografische Wandel, der Fachkräftemangel aber auch die Einhaltung des Datenschutzes. Wie gestalten sich effiziente Lösungen für ein ganzheitliches Recruiting, das sich weg von einer Unternehmenszentriertheit entwickelt und stattdessen den Bewerber in den Mittelpunkt des gesamten Personalprozesses stellt? 

Mit unserem Fernlernkurs lernen Sie alles über Prozesse, Kanäle und Trends im modernen Recruiting kennen, die den Schlüssel zum Erfolg bilden. Dabei steht die praxisorientierte Wissensvermittlung im Vordergrund.

E-Learning

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Die Digitale Transformation erfordert vor allem eins: Umdenken. Denn Technologien und digitale Trends verändern sich ständig. Unternehmen müssen das digitale Geschäft weiterentwickelt und immer wieder an das Nutzungsverhalten der Kund:innen anpassen, um langfristig mithalten zu können. Hierfür braucht es Menschen, die betriebswirtschaftlich denken und gleichzeitig neue Produkte und digitale Geschäftsmodelle kreativ weiterentwickeln. Das ist was für Dich? Dann gibt Dir Deine Weiterbildung Digital Business Designer:in und Digital Skills dazu alle digitalen Kompetenzen.

In Deiner Online-Weiterbildung lernst Du vor allem zwei Themen kennen: Digital Future Commerce und Digitale Businessmodelle. Es geht um Logistik- und Vertriebsprozesse in der digitalen Welt. Und um neue CRM-Strategien. Du arbeitest mit Tools wie Business Model Canvas oder DVC Framework. Und Du kannst mit der Design Thinking Methode innovative Ideen entwickeln und Probleme kreativ lösen. Aktuelle Trendthemen der Digitalisierung stehen ebenfalls auf der Liste. Und mit dem zusätzlichen Modul „Digital Skills“ erlernst Du neue technologische Fähigkeiten, die es Dir leichter machen, digital zu arbeiten.

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Als Market Research Consultant kommst Du immer dann ins Spiel, wenn ein Unternehmen expandiert, umfangreiche Innovationen plant, neue (Markt-) Bereiche erschließen möchte. Oder wenn das Produkt-Portfolio umgestaltet, erweitert oder neu ausrichtet wird. Du versorgst das Unternehmen mit den entsprechenden Markt- und Wettbewerbsanalysen. Heißt konkret: Du verfolgst marktrelevante Veröffentlichungen, nimmst aber auch eigene Untersuchungen vor. Deine Ergebnisse bereitest Du statistisch auf und präsentierst sie. Dein Job verbindet somit Kundenpsychologie und Mathematik. Interessiert Dich beides? Dann leg los.
Als Einstieg in Deine Online-Weiterbildung Market Research Consultant machst Du Dich fit in Marktpsychologie. Du lernst, menschliches Verhalten auf Märkten zu erklären und zu prognostizieren. Außerdem erfährst Du, wie Du das Kaufverhalten durch Kommunikation beeinflussen kannst. Du eignest Dir die Basics der Marktforschung mit ihren Vorgehensweisen und Methoden an. Du lernst, wie Du statistische Analysen interpretierst. Und natürlich auch, wie Du Daten selbst erhebst und auswertest. Hierfür wendest Du die Dimensionsreduktion, Inferenzstatistik und verschiedene mathematische Modelle an. Mit diesem Wissen kannst Du schließlich analysieren, wie Kunden ihre Ressourcen (Zeit, Geld, Aufwand) einteilen und welche Faktoren zur Kaufentscheidung beitragen. Du beleuchtest Kaufentscheidungsprozesse und entwickelst Konzepte zur Kundenbindung.

Fernlehrgang

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Wie wird mein Unternehmen digital sichtbar, wenn klassisches Online-Marketing nicht mehr ausreicht? Mit dieser Frage beschäftigst Du Dich im Fernstudium Growth Hacking. Mit Deiner Expertise aus IT, Datenanalyse, Produktmanagement und Online-Marketing entwickelst Du kreative Maßnahmen, um das Wachstum Deines Unternehmens zu steigern. In sechs Semestern erlernst Du wirtschaftliche, technische und sozialwissenschaftliche Grundlagen und setzt Dich mit Schwerpunktthemen wie IT und Digitalisierung auseinander. So bist Du für spannende Positionen im Bereich des Growth Hackings bereit.

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DEINE IMPULSE. FÜR DAS PERSONAL DER ZUKUNFT.

Die Qualifikation und Motivation von Beschäftigten in der Verwaltung? Ist eine echte Herausforderung. Immer weniger Personal muss mehr Arbeit bewältigen. Erwartet werden zum Beispiel mehr Flexibilität im Arbeitsalltag sowie ein offener Umgang mit neuen fachlichen oder technischen Anforderungen. Mit Deiner Weiterbildung Personalentwickler Öffentliche Verwaltung (m/w/d) nimmst Du eine Rolle ein, die dazu Lösungen bietet.

Deine Weiterbildung macht Dich fit im Talentmanagement und in der Personalentwicklung. Dazu beschäftigst Du Dich mit Blended Learning genauso wie mit einem gezielten Coaching und Mentoring. Und weil gerade neue Technologien und Arbeitsformen in der öffentlichen Verwaltung häufig zum Stolperstein werden, lernst Du praxisnah in einem Seminar, wie Du eine Kultur für Neues erfolgreich implementieren kannst. Nach Deiner Weiterbildung weißt Du, wie Du Lern- und Entwicklungstheorien in die Praxis umsetzt. Und somit auch die Kompetenz und Performance von Mitarbeitenden steigern kannst. Dazu gehören auch das Learning Design und die Learning Experience, die Du individuell auf den Charakter der Menschen abstimmen kannst. Und die Gestaltung von wirksamen, kompetenzorientierten Lernumgebungen –?in analoger, digitaler sowie hybrider Form.

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DEINE STÄRKE? IST SALESFORCE.

Java ist für Dich keine Insel? Dann triffst Du mit Deiner Online-Weiterbildung zum:zur Plattformentwickler:in für Salesforce die richtige Wahl. Von der objektorientierten Programmierung mit Java über Datenstrukturen und den Salesforce Plattform App Builder bis hin zur Salesforce Plattform Entwicklung erweiterst Du Dein Wissen - und Deine Jobchancen.


Englisch und Java sind Sprachen die Du verstehst? Dann werde mit Deiner Online-Weiterbildung zum:zur Entwickler:in und tauche ein in die erfolgsversprechende Salesforce-Welt. Denn Deine Weiterbildung zum:zur Salesforce Plattformentwickler:in bereitet Dich optimal auf Deine optionalen Salesforce-Zertifikate im Anschluss vor. Im ersten Schritt lernst Du bei uns die Grundlagen der objektorientierten Programmierung mit Java kennen und wirst in die Datenstrukturen sowie die Java-Klassenbibliothek eingeführt. Das alles auf Deutsch. Und weiter geht’s in Deiner Online-Weiterbildung mit dem englischen Teil: Hier erweiterst Du Deine Kenntnisse um den Salesforce Platform App Builder und den Salesforce Platform Developer. Dieser Teil Deiner Weiterbildung läuft auf Trailhead, der Lernplattform von Salesforce, ab. Im Kurs Salesforce Platform App Builder erlernst Du ein grundlegendes Verständnis für die Salesforce-Plattform und befasst Dich unter anderem mit dem Entwurf eines Datenmodells der Benutzeroberfläche und der Geschäftslogik für benutzerdefinierte Anwendungen sowie die Anwendungssicherheit. Im Kurs Salesforce Platform Developer entwickelst Du eigene Anwendungen mit Apex und grundlegenden Lightning-Komponenten. Du lernst SOSL, SOQL und DML-Anweisungen zu schreiben und Visualforce zu verwenden, um benutzerdefinierte Benutzeroberflächen für mobile und Webanwendungen zu erstellen. Mit Deinen neu gewonnenen Kenntnissen bist Du damit der beste Grund für Unternehmen, ihren Umsatz und die Produktivität im Unternehmen zu steigern. Und kannst die Maßnahmen der Digitalisierung und Effizienz durch Dein Salesforce Cloud-Computing-Wissen maßgeblich mitgestalten.

Fernlehrgang

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In unserer sich ständig wandelnden Wirtschaft ist Dienstleistung einer der krisensicheren Bereiche, weil sie Service mit Leistung verbindet. Der Studiengang Dienstleistungsmanagement kombiniert betriebswirtschaftliche Kenntnisse mit aktuellem dienstleistungsorientiertem Wissen. Kompetente Führungskräfte, die über Fachwissen auch integrativ denken können, sind hochgefragt und eine gefragte Kombination auf dem Arbeitsmarkt. Wenn Sie Kundenorientiertheit mitbringen, ist der oftmals unterschätzte Dienstleistungssektor eine zuverlässige Investition für die Zukunft. Hier lassen sich weiterhin große Potenziale erschließen ? machen Sie sich auf den Weg in die Vorreiterrolle!
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