Seminare zum Thema Karriere/Aufstieg

Werden Sie mit dem eLearning Change Professional Expert:in für Change Management und lernen Sie, wie Sie Transformationsprozesse in Unternehmen erfolgreich gestalten.

API, Daten und Netzwerkeffekte meistern für Entscheider

Kreativität ist mehr als nur ein Geistesblitz – sie ist eine wichtige Kompetenz, um in einem dynamischen Umfeld innovative Lösungen zu entwickeln und neue Perspektiven zu gewinnen. Für die Entfaltung von Kreativität in Unternehmen sind geeignete Rahmenbedingungen und systematische Methoden von großer Bedeutung.In unserem Seminar lernen Sie die Grundlagen kreativen Denkens kennen und setzen sich mit Faktoren auseinander, die Kreativität fördern oder hemmen. Sie erproben ausgewählte Kreativitätstechniken und erfahren, wie diese für unterschiedliche Fragestellungen eingesetzt werden können. Darüber hinaus lernen Sie die LEGO® SERIOUS PLAY® Methode kennen und nutzen sie, um k...

Dieser Kurs ist ideal für Dich, um die Grundlage für eine Tätigkeit als Energieberater:in zu schaffen. Mit einer der beiden Aufbaukursen “Energieberater:in für Wohngebäude oder Nicht-Wohngebäude” ist dann eine Qualifizierung und Listing in der EEE-Liste als Energieberater:in möglich.

• Wichtige Grundlagen zu Gebäudehüllen, Anlagetechnik, rechtlichen Bestimmungen und der Bilanzierung von Gebäuden
• Verschiedene Fördermöglichkeiten für die Energieberatung und energetische Sanierung
• Dein Wissen durch echte Fallstudien und praxisnahe Projekte zu vertiefen

Eine erfolgreiche Personalgewinnung ist ein entscheidender Erfolgsfaktor für Unternehmen. Doch gerade in Zeiten von Fachkräftemangel und Personalengpässen müssen sich Personaler den Anforderungen des Arbeitsmarktes stellen, ohne dabei die zahlreichen arbeitsrechtlichen Vorschriften und Gesetze zu missachten. Beispielsweise wünschen sich viele potentielle Arbeitnehmer flexible Arbeitsbedingungen, doch bei der Vertragsgestaltung stößt man schnell an gesetzliche Grenzen. Und auch bei der Anwerbung von Mitarbeitern aus dem Ausland muss man sich mit den entscheidenden Vorschriften z. B. zur Arbeitserlaubnis, auseinandersetzen.
Wie man Mitarbeiter rechtssicher findet und erfolgreich an das Unternehmen bindet, erfahren die Teilnehmenden in dieser Online-Kurz-Schulung.

Stärken erkennen, Innovationskraft aktivieren und Erfahrungswissen einbringen

Das Potenzial erfahrener Mitarbeiter der Generation 50 plus bleibt von Unternehmen aber auch von den Arbeitnehmern selbst allzu oft ungenutzt. Dabei ist Erfahrung eine wertvolle Ressource, die in der generationenübergreifenden Zusammenarbeit eine entscheidende Rolle spielt. Und genau deshalb ist es notwendig, den eigenen Blick für Entwicklungsmöglichkeiten zu schärfen, das Zutrauen in die eigene Kreativität zu stärken und Innovationsdenken anzustoßen. Doch wie kann man diese Spannkraft auch nach vielen Berufsjahren oder im routinierten Arbeitsumfeld aufrecht halten? Wie können wir dafür sorgen, dass junge und ältere Kolleg:innen voneinander lernen und wertschätzend zusammenarbeiten? Und wie gelingt es, auch in stressigen Zeiten, die Motivation und die Freude an der Arbeit aufrechtzuerhalten und dabei den eigenen Energiehaushalt nicht aus den Augen zu verlieren? Dieses Seminar gibt Ihnen individuelle Strategien, Methoden und Tipps für Ihr Persönlichkeitsmuster an die Hand. Es geht um Selbstverantwortung und das Stärken der eigenen Resilienz, aber auch darum, die weitere Zukunft gemeinsam zu gestalten.

Qualitätsmanagement ist heute eine zentrale Führungs- und Steuerungsaufgabe moderner Behörden. Doch wie lässt es sich pragmatisch aufbauen und nachhaltig umsetzen – gerade bei knappen Ressourcen? In diesem Seminar verschaffst du dir einen soliden Überblick über die Grundlagen des Qualitätsmanagements im öffentlichen Dienst und in der Verwaltung. Du lernst zentrale Begriffe kennen und erhältst praxisnahe Orientierung für erste konkrete Umsetzungsschritte in deiner Organisation.

Der MBA Medical Leadership zielt darauf ab, berufserfahrene Ärzte/Ärztinnen mit Kompetenzen auszustatten, die für eine sichere und gerechte Führungsrolle in Gesundheitseinrichtungen wie Kliniken, Krankenhäuser oder Praxen relevant sind sowie ihnen die Werkzeuge für eine erfolgreiche Mitarbeitendengewinnung und -bindung in die Hand zu geben. Beide Aspekte sind entscheidende Erfolgsfaktoren, die sich – besonders in Zeiten des Fachkräftemangels in Medizin und Pflege – letztlich auf das Wohl der Patient:innen auswirken. Auch eignet sich dieses Studium, um vom klinischen Bereich in das strategische Management zu wechseln, etwa in die Krankenhausleitung, in eine Beratungsfirma oder als Medical Director in die pharmazeutische Industrie. In allen Fällen werden in diesem MBA die hierfür notwendigen wirtschaftlichen Kenntnisse vermittelt sowie mögliche Digitalisierungsstrategien inklusive E-Health und Telemedizin und deren Umsetzungsmöglichkeiten im Gesundheitswesen aufgezeigt.

71-39 - Lean Logistics: Effiziente Arbeitsorganisation in Lager und Logistik Webinar zur Vertiefung zum TÜV Saarland Zertifikatslehrgang Lagerleiter

Digitalisierung, Automatisierung und Künstliche Intelligenz verändern das Rechnungswesen grundlegend. Routinetätigkeiten werden zunehmend durch digitale Lösungen unterstützt, während gleichzeitig neue Anforderungen an Fachwissen, Datenkompetenz und Prozessverständnis entstehen.

In diesem NWB Lunch & Learn erfahren Sie, welche Entwicklungen die Buchhaltung in den kommenden Jahren prägen werden, welche Aufgaben künftig von KI übernommen werden können und welche Kompetenzen Fachkräfte benötigen, um den Wandel erfolgreich zu gestalten. Freuen Sie sich auf kurze Impulsvorträge und eine offene Expertenrunde mit Andreas Gaebler und Torsten Busse-Stein.