Seminare

Seminare zum Thema Konfliktgespräch

Auf Seminarmarkt.de finden Sie aktuell 272 Seminare (mit 1.631 Terminen) zum Thema Konfliktgespräch mit ausführlicher Beschreibung und Buchungsinformationen:

  • Termin auf Anfrage
  • Ditzingen
  • 422,45 €


Reflektieren Sie im Seminar

·         Ihr Konfliktempfinden, Ihre sogenannte „Grundposition“,

·         Ihren persönlichen Konfliktstil,

·         Ihre daraus resultierenden Handlungsoptionen,

·         wofür ein Konflikt dennoch gut ist.

Erfahren Sie, 

·         was ist ein Konflikt eigentlich ist und wie er entsteht,

·         wie Sie Konfliktsymptome von Konfliktursachen trennen und damit umgehen,

·         welche Eskalationsstufen es gibt und wann Sie wie handeln können.

Üben Sie,

·         wie Sie ein Konfliktgespräch mit Ihrem Mitarbeiter führen und

·         wie Sie einen Konflikt zwischen Ihren Mitarbeitern lösungsorientiert moderieren.

  • 06.11.2019
  • Ditzingen
  • 422,45 €
1 weiterer Termin

Missverständnisse und unterschiedliche Meinungen sind im beruflichen Alltag an der Tagesordnung. Aber wann werden sie zum Konflikt?

Reflektieren Sie im Seminar

  • Ihre Erfahrungen mit Konflikten und wie Sie damit umgegangen sind,
  • Ihre Einstellung und Ihren persönlichen Konfliktstil,
  • Ihre daraus resultierenden Handlungsoptionen,
  • warum es sich lohnt Konflikten nicht aus dem Weg zu gehen.
Erfahren Sie, 
  • was ein Konflikt ist und wie er entsteht,
  • wie Sie Konfliktsymptome von Konfliktursachen trennen und damit umgehen,
  • welche Eskalationsstufen es gibt und wann Sie wie handeln können.

Üben Sie,

  • wie Sie wertschätzend kommunizieren und
  • wie Sie auch ohne disziplinarische Macht ein Konfliktgespräch führen.

  • Termin auf Anfrage
  • Ditzingen
  • 633,68 €


Sie haben das Seminar Schichtführer? Schichtführer! besucht bzw. verfügen über vergleichbare Kenntnisse und bringen Erfahrung mit. Nun möchten Sie Ihre Fähigkeiten vertiefen.

Finden Sie in diesem Training Antworten auf die Fragen:

·         Was ist meine Rolle als Führungskraft?

·         Was erwarten mein Vorgesetzter, meine Mitarbeiter, meine Kollegen von mir?

·         Was ist meine Einstellung zum Führen - Vertiefung?

·         Wie kann ich mich und meine Mitarbeiter motivieren?

·         Wie führe ich ein Kritikgespräch - wie weit darf und kann ich gehen?

·         Wie führe ich ein Konfliktgespräch - wie weit darf und kann ich gehen?

·         Üben, üben, üben

  • 17.12.2019
  • Berlin
  • 416,50 €
1 weiterer Termin

Ein Konfliktgespräch erfolgreich zu führen, setzt ein hohes Maß an emotionaler Kompetenz voraus, da die Bereitschaft notwendig ist, die eigene Perspektive in Frage zu stellen und andere Sichtweisen zuzulassen. Diese Metaperspektive ist Voraussetzung, um im Konfliktfall interessenorientierte Lösungen zu finden, die die Bedürfnisse beider Parteien berücksichtigen und dadurch die Beziehung dauerhaft stärken. Was ist dafür notwendig? Gut vorbereit in das Klärungsgespräch zu gehen, die Phasen der Konfliktklärung zu beachten und das Gespräch nachzubereiten. Wenn diese Punkte beachtet werden, ist ein großer Schritt getan, Konflikte als Chance für eine bessere Zukunft nutzen zu können.

  • firmenintern
  • Ort auf Anfrage
  • auf Anfrage


Innerhalb dieser Schulung lernen Sie, unerwünschte Konflikte, Spannungen und Streitigkeiten, z.B. zwischen Vorgesetztem und Mitarbeitern bzw. in der Kommunikation mit dem Kunden, erfolgreich zu bewältigen. Grundlage hierfür ist ein strukturiertes und zielgerichtet geführtes Konfliktgespräch, welches nicht nur die Beziehung zum Gegenüber klärt und auf die Sachebene des Gesprächs zurückführt, sondern auch einen tragfähigen Konsens bzw. Lösung ermöglicht.

  • Termin auf Anfrage
  • Ditzingen
  • 844,90 €


Führung besteht zu einem wesentlichen Teil aus der Kommunikation mit den Mitarbeitern.

Manche Situationen erfordern dabei besondere Vorgehensweisen.

Lernen Sie in diesem Seminar

  • wie Sie ein Anerkennungsgespräch so führen, dass das Lob ankommt und motiviert,
  • wie Sie konstruktiv Kritik üben, wenn es mal nicht so läuft,
  • welche Eskalationsstufen Sie dabei beachten sollten,
  • wie Sie einen Konflikt zwischen zwei Mitarbeitern moderierend „entschärfen“,
  • wie Sie ein Konfliktgespräch mit Ihrem Mitarbeiter oder Kollegen führen,
  • wie das Leistungsbeurteilungsgespräch von der „lästigen Pflicht“ zum wirklichen Feedback wird.

  • 07.11.2019- 08.11.2019
  • Leipzig
  • 1.404,20 €
1 weiterer Termin

Schwierige Mitarbeiter - Mitarbeitergespräche führen

Motivationsgespräch

Krankheitsrückkehrgespräch

Fehlzeitengespräch

Kündigungsgespräch

Kritikgespräch

Konfliktgespräch

Gehaltsgespräch

Jahresgespräch

Entwicklungsgespräch

  • 21.10.2019- 25.10.2019
  • Dresden
  • 1.654,10 €


Präventionsstrategien und Konfliktlösungsstrategien

  • 02.04.2020- 03.04.2020
  • Berlin
  • 1.535,10 €
1 weiterer Termin

Die fünf Säulen der Identität
Die eigenen Quellen für Selbstbewusstsein, Selbstsicherheit und Selbstvertrauen zum Sprudeln bringen
Der gute und der starke Wille
Steigerung des Selbstwertgefühls
Umgang mit verunsichernden Situationen
Körpersprache und Selbstbewusstsein
Selbstsicherheit und soziale Sensibilität

  • 08.06.2020- 09.06.2020
  • Münster
  • 1.535,10 €
1 weiterer Termin

Die fünf Säulen der Identität
Die eigenen Quellen für Selbstbewusstsein, Selbstsicherheit und Selbstvertrauen zum Sprudeln bringen
Der gute und der starke Wille
Steigerung des Selbstwertgefühls
Umgang mit verunsichernden Situationen
Körpersprache und Selbstbewusstsein
Selbstsicherheit und soziale Sensibilität
1 2 3 ... 28
Nach unten
Nach oben

Helfen Sie uns Seminarmarkt.de noch besser zu machen. Wir freuen uns auf Ihr Feedback. Feedback geben

Wir verwenden Cookies, um Ihre Zufriedenheit auf unserer Website zu steigern. Mit der Nutzung unserer Dienste erklären Sie sich damit einverstanden, dass wir Cookies verwenden. Weitere Informationen finden Sie hier










Um Spam abzuwehren, geben Sie bitte die Buchstaben auf dem Bild in das Textfeld ein:

captcha



Bei der Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten im Zusammenhang mit der Kontaktfunktion beachten wir die gesetzlichen Bestimmungen. Unsere ausführlichen Datenschutzinformationen finden Sie hier. Bei der Kontakt-Funktion erhobene Daten werden nur an den jeweiligen Anbieter weitergeleitet und sind nötig, damit der Anbieter auf Ihr Anliegen reagieren kann.







Um Spam abzuwehren, geben Sie bitte die Buchstaben auf dem Bild in das Textfeld ein:

captcha