Betriebsvereinbarungen Schulungen finden - Das passende Seminar in Ihrer Nähe
Lernformate der Betriebsvereinbarungen SchulungenPräsenzunterricht // Onlinekurs bzw. Fernkurs // Kombination Präsenz & Online
Auf Seminarmarkt.de finden Sie aktuell 207 Schulungen (mit 951 Terminen) zum Thema Betriebsvereinbarungen mit ausführlicher Beschreibung und Buchungsinformationen:
Arbeitsrecht für Führungskräfte
- Termin auf Anfrage
- Ort auf Anfrage
- 1.065,05 €
Aktuelle Änderungen im Arbeitszeitrecht
- 09.11.2026- 13.11.2026
- Leipzig
- 2.011,10 €
Webinar
- 14.12.2026
- online
- 451,01 €
Die KI-Reise entwickelt sich rasant – auch im Personalwesen. Wichtige Stationen wie ChatGPT, Microsoft Copilot und Google Gemini haben bereits gezeigt, wie stark sich HR-Prozesse und die tägliche Personalarbeit verändern können.
Mit Claude kommt nun eine neue Generation von KI-Tools hinzu: leistungsfähig, strukturiert und besonders gut geeignet für anspruchsvolle Aufgaben im Personalbereich – und das ganz ohne Programmierkenntnisse.
Sie lernen anhand zahlreicher Praxisbeispiele, wie Sie wiederkehrende HR-Aufgaben vereinfachen, Stellenanzeigen und Bewerbungsprozesse optimieren, Personaltexte, Betriebsvereinbarungen und Arbeitsverträge professionell erstellen und Informationen schneller auswerten können. Gleichzeitig werden Chancen und Risiken realistisch eingeordnet – insbesondere im Hinblick auf Datenschutz, den Umgang mit sensiblen Personaldaten und rechtliche Anforderungen im HR-Umfeld.
Sami Negm Awad führt Sie verständlich und praxisnah durch die neue KI-Welt im Personalwesen und zeigt Ihnen Schritt für Schritt, wie Sie die Möglichkeiten von Claude direkt für Ihre tägliche HR-Arbeit nutzen können.
Im Fokus steht die praktische Anwendbarkeit im HR-Alltag sowie der rechtssichere Umgang mit sensiblen Personaldaten.
Fresh Up Betriebsverfassungsrecht
- 30.11.2026- 04.12.2026
- Heidelberg
- 2.011,10 €
- 09.11.2026- 11.11.2026
- Dortmund
- 1.165,00 €
Jetzt für das Alter planen. Die Digitalisierung der Arbeitswelt, höhere Lebenserwartung bei gleichzeitiger geringerer Geburtenrate sind u. a. Faktoren, die sich auf die gesetzliche Rentenversicherung auswirken. Das System unterliegt stetigen Veränderungen und Erweiterungen und bei Arbeitnehmer*innen halten sich beständig Missverständnisse oder Fehleinschätzungen, die zu erheblichen finanziellen Nachteilen führen können. Unsere modular aufgebaute Seminarreihe versetzt Betriebsrät*innen in die Lage, als erste Anlaufstelle im Betrieb, Kolleg*innen bei Fragen zur Altersrente und Altersteilzeit sowie in Fragen der Leistungen der Sozialversicherungen zu informieren. Die Informationen beinhalten die Klärung der Termine der individuellen Rentenzugänge mit den eventuell finanziellen Einbußen durch Abschläge sowie die Prognose der zu erwartenden Rentenhöhe und Abgaben. In den vier Modulen der Seminarreihe wird das gesamte Spektrum von Altersrente und Altersteilzeit intensiv behandelt. Die Teilnahme in chronologischer Reihenfolge wird empfohlen.
Betriebsverfassungsrecht für Arbeitgeber – kompakt
- firmenintern
- Ort auf Anfrage
- auf Anfrage
Lernen Sie, souverän mit dem Betriebsrat zusammenzuarbeiten. Verstehen Sie Mitbestimmungsrechte, Beteiligungspflichten und Konfliktlösungen für eine rechtssichere und erfolgreiche Führungspraxis. Im Seminar erhalten Sie einen systematischen Überblick über die Rechte des Betriebsrats – und dessen Grenzen. Anhand von Praxisbeispielen erfahren sie, wie Sie auch in rechtlich verfahrenen Situationen mit dem Betriebsrat zu Lösungen kommen – ohne Gang zur Einigungsstelle oder den Arbeitsgerichten.
Die Schwerbehindertenvertretung - Teil 1 (SBV 1)
- 23.11.2026- 27.11.2026
- Hamburg
- 1.535,10 €
Betriebsverfassungsrecht - Teil 2 (BR 2)
- 02.11.2026- 06.11.2026
- Bremen
- 1.892,10 €
Basics Arbeitsrecht für Lohn- und Gehaltsabrechnung: Entgelt rechtssicherer abrechnen
- 23.11.2026
- Unterhaching
- 880,60 €
Renten- und Sozialversicherungsrecht
- 24.11.2026- 27.11.2026
- Augsburg
- 2.081,31 €
In diesem Seminar lernen Sie nicht nur, wie der Weg in die Rente sozialversicherungsrechtlich abgesichert ist. Sie erfahren außerdem, welche Hilfen die Bundesagentur für Arbeit neben dem Arbeitslosengeld bietet, welche Leistungen infolge von Krankheiten oder Arbeitsunfällen gewährt werden und welche Voraussetzungen für eine Erwerbsminderungsrente erfüllt sein müssen. Wer ein sogenannter »rentennaher Jahrgang« ist, interessiert sich für den frühestmöglichen Rentenbeginn, welche Abschläge er hinnehmen und wie viel Steuern er zahlen muss. Sie erhalten Checklisten und Hinweise auf Beratungs- und Auskunftsstellen.
Mitbestimmung des Betriebsrats bei Abmahnung, Kündigung und Aufhebungsvertrag
- 23.11.2026- 27.11.2026
- Timmendorfer Strand
- 1.962,31 €
