Seminare
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Führungskompetenz lernen: Seminare zur Führung von Mitarbeitern
 © Milkos / Depositphotos

Seminare aus der Rubrik Mitarbeiterführung

Das Führen von Mitarbeitern will gelernt sein. Arbeits- und Organisationsformen verändern sich, was auch Auswirkungen auf die Führung mit sich bringt. In Seminaren und Weiterbildungen können Führungskräfte das Wissen um Führungsstile und Führungskompetenz lernen oder auffrischen.

Auf Seminarmarkt.de finden Sie aktuell 13.376 Schulungen (mit 57.090 Terminen) aus der Rubrik Mitarbeiterführung mit ausführlicher Beschreibung und Buchungsinformationen:

  • 12.11.2026- 13.11.2026
  • Münster
  • 1.428,00 €
38 weitere Termine

  • 09.11.2026- 11.11.2026
  • Augsburg
  • 1.488,69 €
5 weitere Termine

  • Termin auf Anfrage
  • Ort auf Anfrage
  • auf Anfrage


Auf unsicherem Terrain bewegt sich niemand gerne. Auf sicherem Boden hingegen sind Menschen offen für Neues und Innovation. Als Führungskraft im KI-Zeitalter haben Sie also die Wahl. Drängen Sie Ihre Mitarbeitenden in den unvermeidbaren technologischen Wandel oder schaffen Sie Sicherheit als alles entscheidende Grundlage für Freiwilligkeit und Offenheit?

Der technologische Wandel löst zweifelsohne bei vielen Mitarbeitenden Unsicherheit, Skepsis oder Sorge um den eigenen Arbeitsplatz aus. Antworten Sie diesen Unwägbarkeiten mit psychologischer Sicherheit – dem Gefühl, alle Bedenken, Fehler und Ideen offen äußern zu können. Denn gerade in Phasen tiefgreifender Veränderung ist dies der entscheidende Erfolgsfaktor für Innovationskraft und Teamleistung. Dieses/r Seminar/Vortrag vermittelt fundiertes Wissen und praktische Tools, um Vertrauen, Fehlerkultur und Offenheit gezielt aufzubauen und Teams souverän durch Transformationsprozesse zu führen.

Webinar

  • 30.11.2026
  • online
  • 963,90 €
1 weiterer Termin

Künstliche Intelligenz (KI) ist längst im Unternehmensalltag angekommen – von Generativer KI zur Texterstellung über smarte Analysewerkzeuge bis hin zu intelligenten Assistenten. Immer mehr Unternehmen prüfen den Einsatz von KI im Personalmanagement, Marketing oder Service. Doch wie funktioniert das eigentlich? Welche Chancen bietet KI, und wo liegen Grenzen und Risiken?In unserem Seminar erhalten Sie einen verständlichen Einstieg in die Welt der Künstlichen Intelligenz. Ohne Vorkenntnisse lernen Sie die wichtigsten Grundlagen, aktuellen Anwendungsfelder und Herausforderungen kennen. Ziel ist es, dass Sie KI besser einordnen und verstehen, wie Sie die Technologie sinnvoll und ver...

Fernlehrgang

  • Beginn jederzeit möglich
  • online
  • 549,00 €


Fach- und Führungskräfte in international tätigen Unternehmen müssen heute nicht nur fachlich überzeugen, sondern auch über ausgeprägte kulturelle Kompetenz verfügen. Denn selbst das beste Angebot verliert seinen Wert, wenn das Treffen mit einem potenziellen Kunden im Ausland durch kulturelle Missverständnisse scheitert.

In diesem Modul lernst du zentrale wissenschaftliche Konzepte und Studien zu Kultur und Kommunikation kennen. Du reflektierst deinen eigenen kulturellen Hintergrund und dessen Verbindung zu deinen persönlichen Werten. Durch diese Auseinandersetzung entwickelst du ein feineres Gespür für kulturelle Unterschiede und erkennst, welche Bedeutung kulturelle Identität in einer zunehmend globalisierten Welt hat.

Das erworbene Wissen über Modelle der interkulturellen Kompetenz und Kommunikation sowie praktische Instrumente zur Einschätzung interkultureller Fähigkeiten hilft dir, im Berufsalltag kulturelle Herausforderungen gezielt zu erkennen – sei es in der Teamarbeit, in Verhandlungen oder im Führungsalltag. Mit diesem Handwerkszeug kannst du potenzielle interkulturelle Konflikte frühzeitig vermeiden oder zumindest schnell und konstruktiv bearbeiten. 

Deine gesteigerte Sensibilität für kulturelle Aspekte und dein interkulturelles Know-how unterstützen dich dabei, in internationalen Geschäftsbeziehungen souverän aufzutreten und wirkungsvoll zu kommunizieren. Als Fach- oder Führungskraft bist du damit bestens vorbereitet, Auslandsentsendungen professionell zu gestalten

  • 30.11.2026- 01.12.2026
  • Köln
  • 1.892,10 €
6 weitere Termine

Überzeugende Rhetorik bringt dich im Job weiter – ob Meeting, Präsentation oder schwieriges Gespräch. Im Intensivtraining für Frauen lernst du, klar und souverän aufzutreten, überzeugend zu argumentieren und dein Publikum zu erreichen. Du stärkst deine rhetorischen Fähigkeiten, übst Reden, Präsentationen und den Umgang mit herausfordernden Situationen. So kannst du deine Ideen gezielt und selbstbewusst vermitteln, gewinnst deine Zuhörenden und wirkst in jeder Situation kompetent und sicher.

Webinar

  • 10.11.2026
  • online
  • 827,05 €
18 weitere Termine

Praxisbezogenes Grundlagenseminar für die Umsetzung eines BetrieblichenEingliederungsmanagements.

  • firmenintern
  • Ort auf Anfrage
  • auf Anfrage


Wer das Seminar besucht hat, kann die eigenen Belastungen aufschreiben und nach Quelle sortieren, Belastung und Beanspruchung auseinanderhalten, die eigenen Frühwarnzeichen benennen, Kraftquellen bestimmen und eine davon verbindlich einplanen, eine Atem- und eine Entspannungsübung anwenden, wiederkehrende Bewertungen prüfen und neu formulieren, für drei eigene Situationen einen Handlungsplan mit Eingriffszeitpunkt und Wirksamkeitszeichen schreiben, eine Absage formulieren und sprechen, Erreichbarkeit verabreden und eine organisational verursachte Belastung ansprechbar festhalten.

Webinar

  • Beginn jederzeit möglich
  • online
  • 1.190,00 €
1 weiterer Termin

einfach besser Durchsetzen trainiert und coacht Sie für den beruflichen und persönlichen Alltag. 
MEHR INFOS ZUM SEMINAR einfach besser durchsetzen UNTER:
https://www.mto-consulting.de/Durchsetzungsvermoegen.htm

Webinar

  • 27.01.2027- 29.01.2027
  • online
  • 2.249,10 €


In diesem Training lernst du, eine praxisübergreifende Zusammenarbeit, Governance und effektive Service-Wertströme zu etablieren. Du bist somit in der Lage, den Wert der angewandten Praktiken sowohl operativ als auch strategisch zu maximieren.

  • Termin auf Anfrage
  • auf Anfrage


In einer zunehmend dynamischen und datengetriebenen Wirtschaft stehen Fach- und Führungskräfte im Controlling vor wachsenden Herausforderungen: Steigender Automatisierungsdruck, komplexe Datenlandschaften, zeitkritische Analysen und der Anspruch, fundierte Entscheidungen zu treffen.

Effizienz, Flexibilität und Skalierbarkeit sind gefragter denn je. Klassische Tools stoßen dabei an ihre Grenzen – bei der Analyse sehr großer Datenmengen reicht selbst das gängige KI-Tool ChatGPT oft nicht aus. Die Lösung liegt hier im gezielten Einsatz von KI-Agenten und Python: Damit lassen sich sogar umfangreiche Excel-Dateien automatisch auslesen, Routinetätigkeiten automatisieren und Controlling-Prozesse strategisch weiterentwickeln.

Webinar

  • 10.11.2026- 16.11.2026
  • online
  • 2.368,10 €


- Assistenz 4.0 - fit für das digitale Office: Mit neuem Kompetenzprofil gefragt bleiben
- Digitale Tools effektiv für sich und im Team nutzen
- Erfolgskurs auf Agilität: Scrum & Kanban ganz praxisnah
- Generative KI: Smarte Tools für produktiveres Arbeiten
- Skills und Best Practices für den hybriden Arbeitsalltag
- Virtuelle Zusammenarbeit und eigene Resilienz stärken
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Wichtige Führungstechniken

Das Führen von Mitarbeitern ist eine anspruchsvolle Aufgabe, die neben Fachkenntnissen auch ausgeprägte Sozialkompetenzen erfordert. Grundlagenkurse richten sich vor allem an angehende oder neu ernannte Führungskräfte, die sich in ihrem neuen Verantwortungsbereich erst zurechtfinden müssen. Wer als Mitarbeiter zur Führungskraft aufsteigt, steht plötzlich vor ganz neuen Aufgaben. Besonders schwierig gestaltet sich der Übergang vom Kollegen zur Führungskraft. In speziellen Seminaren zur Führungsrolle kann man sich auf diesen Rollenwechsel vorbereiten.

Führungsstil finden

Die Art und Weise, wie Führungskräfte ihre Mitarbeiter führen, nennt man Führungsstil. Während früher eher ein hierarchisch geprägter Führungsstil zum Einsatz kam, setzen die meisten Unternehmen heute auf einen kooperativen Führungsgedanken. Dieser zeichnet sich dadurch aus, dass Führungskräfte und Mitarbeiter eng zusammenarbeiten. Doch auch hier sollten einige klare Regeln befolgt werden, um eine effiziente Mitarbeiterführung zu gewährleisten.

Führungsfehler vermeiden

Auch altgediente Führungskräfte können mit immer wiederkehrenden Problemen konfrontiert werden. Fehlt es den Mitarbeitern an Motivation? Herrscht andauernd dicke Luft? Unbewusste Führungsfehler könnten dazubeigetragen haben. Seminare und Fortbildungen zu dem Thema können helfen, mögliche Führungsfehler aufzudecken und sie mit professioneller Anleitung zu beseitigen. Von Führungskräften wird erwartet, dass sie glaubwürdig auftreten, konstruktive Anweisungen geben und die Mitarbeiter motivieren. Wer diese Kriterien beherzigt hat die Möglichkeit, seine Führungserfolge zu verbessern. Seminarmarkt listet ein breites Angebot mit unterschiedlichen Schwerpunkten. Je nach dem vorliegenden Weiterbildungsbedarf können Seminare zum Führen von Mitarbeitern u.a. in Bereichen wie Führungswissen, Gruppenmanagement, Mitarbeitergespräche sowie Mitarbeitermotivation gesucht werden.

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Bei Seminarmarkt.de erkennen Sie auf den ersten Blick die Online-Kurse der Seminaranbieter. So können Sie sich in Zeiten der Digitalisierung und Krisen schnell und kostengünstig vom Home-Office oder vom Arbeitsplatz aus weiterbilden.



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Seminarwissen

Seminarwissen aus der Infothek

Auf dem Weiterbildungsmarkt gibt es eine Vielzahl an Seminaren, Trainings und Workshops. Welches passt zu mir? Welcher Abschluss lohnt sich für meine Karriere? In unserer Infothek gehen wir auf die unterschiedlichsten Themen aus der Welt der Seminare, Weiterbildungen und Kurse ein.


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