Führungskompetenz lernen: Seminare zur Führung von Mitarbeitern

Seminare aus der Rubrik Mitarbeiterführung

Das Führen von Mitarbeitern will gelernt sein. Arbeits- und Organisationsformen verändern sich, was auch Auswirkungen auf die Führung mit sich bringt. In Seminaren und Weiterbildungen können Führungskräfte das Wissen um Führungsstile und Führungskompetenz lernen oder auffrischen.

Auf Seminarmarkt.de finden Sie aktuell 10.704 Schulungen (mit 45.798 Terminen) aus der Rubrik Mitarbeiterführung mit ausführlicher Beschreibung und Buchungsinformationen:

Führungswissen - Grundlagen und systemisches Denken

17.06.2024- 19.06.2024
Ohlstadt
2.140,81 €

Ausbildung 'Systemischer Teamcoach' (m/w/d) - QRC zertifiziert

24.06.2024- 20.09.2024
Augsburg
2.951,20 €

1 weiterer Termin

ICO - Institut für Coaching & Organisationsberatung

Webinar

Vom Mitarbeiter zur Führungskraft - Führungswissen und Führungsverhalten (Live-Online-Seminar)

13.05.2024- 14.05.2024
online
1.535,10 €

11 weitere Termine

Selectes GmbH Ges. f. Personalmanagement und Weiterbildung

Personalführung und Personalentwicklung

Termin auf Anfrage
Ort auf Anfrage
1.188,81 €

Dieses Seminar ist perfekt für junge oder angehende Führungskräfte und Unternehmen, welche Ihre Nachwuchstalente alle nötigen Tools für einen erfolgreichen Start an die Hand geben möchten. Das Seminar basiert auf der über 30-jährigen Erfahrungen in großen Unternehmen unseres Experten. Inhaltlich wird ein Überblick über die relevantesten Themen des Manager-Daseins sowie explizit des Personalmanagements gegeben. Die wichtigsten Themen werden danach aufgegriffen und detailliert erörtert. Gerne können wir inhaltlich Schwerpunkte nach Ihrem Bedarf setzen.

Rechtsfallen für das technische Management

05.11.2024- 06.11.2024
München
2.618,00 €

Viele Führungskräfte sind sich ihrer persönlichen Haftung nicht bewusst. Im Falle eines Rechtsstreites verlassen sie sich auf die Rechtsabteilung ihres Unternehmens oder auf die Versicherung. Nach dem deutschen Strafrecht wird aber immer nur eine natürliche Person und nicht das Unternehmen strafrechtlich belangt.

Erfahren Sie nicht erst vor Gericht, wofür Sie verantwortlich gemacht werden können. Schließen Sie diese Kenntnislücken und lernen Sie von ausgewiesenen Rechtsexperten, die mit Ihnen folgende Fragen behandeln:

Welche Gefahrenquellen sind mit einer arbeitsteiligen Organisation verbunden?
Welche Verkehrssicherungspflichten hat wer zu beachten?
Welche unterschiedlichen Garantenpflichten treffen Linien- und Stabsstellen wie auch das Beauftragtenwesen im Unternehmen?
Welche Auswahl-, Aufklärungs-, Kontroll-, Investitionspflichten etc. sind einzuhalten?
Welche innerbetriebliche Pflichtenübertragung ist möglich (die Folgen der Delegation und ihre Grenzen)?
Wie verhalten sich Unternehmensleiter, Führungskräfte und Belegschaft richtig als Zeugen, Beschuldigte und bei Durchsuchungen?
Was ist bei einem korrekten Umgang mit Medienvertretern im Krisenfall zu beachten?

Erfahren Sie, wie Sie sich persönlich absichern und wo innerbetriebliche Risiken drohen. Vermeiden Sie durch eine gerichtsfeste Organisation alle Haftungsrisiken.

E-Learning

Weiterbildung Business Consultant und Kollaboratives Arbeiten

Beginn jederzeit möglich
online
auf Anfrage

Eine erfolgreiche Unternehmensberatung? Funktioniert noch besser, wenn alle Beteiligten gut zusammenarbeiten. Wenn das Wissen der „Crowd“ für gezielte Analysen und Konzepte genutzt werden kann. Sowohl intern als auch extern. Mit Deiner Weiterbildung Business Consultant und Kollaboratives Arbeiten bist Du bereit, um das geballte Wissen für die unternehmerische Performance zu nutzen.

Um Geschäftsprozesse zu analysieren und zu optimieren, braucht es eine fundierte betriebswirtschaftliche Ausbildung. Während Deiner Weiterbildung kommen alle relevanten BWL-Themen auf den Tisch. Vermittelt werden jedoch nicht nur fachliche Kenntnisse, sondern auch die Fähigkeit, diese an Führungskräfte weiterzugeben – und sie von Deinen Analyseergebnissen und Vorschlägen zu überzeugen. Du lernst Kommunikations- und Gesprächstechniken kennen, aber auch die rechtliche Seite einer Consultingtätigkeit. Die Besonderheiten im Dienstleistungsmanagement? Sind Dir danach ebenfalls geläufig. Damit noch nicht genug: Durch das zusätzliche Modul „Kollaboratives Arbeiten“ erwirbst Du wichtige Skills für eine vernetzte, teamorientierte Zusammenarbeit.

Die aktuelle Betriebssicherheitsverordnung und die DIN VDE 0105-100 Betrieb von elektrischen Anlagen (2015-10)

Termin auf Anfrage
Ort auf Anfrage
1.065,05 €

04-41 - Die aktuelle Betriebssicherheitsverordnung und die DIN VDE 0105-100 Betrieb von elektrischen Anlagen (2015-10) Neue Anforderungen an den Elektrobereich sowie deren regelkonforme und praxisnahe Umsetzung

Gepr. IT-Projektleiter*in IHK

12.11.2024- 09.11.2026
Heilbronn
5.700,00 €

Wollen Sie IT-Projekte zum Erfolg führen? Und dabei die Kundenwünsche und das Budget nicht aus dem Auge verlieren? Diese IHK-Qualifikation hilft Ihnen bei der Erreichung Ihrer Ziele im IT-Umfeld. Inklusive Ausbilderschein.

Betriebliches Gesundheitsmanagement (BGM) Teil 2 – Best Practice

02.09.2024- 06.09.2024
Dresden
1.892,10 €

So funktionieren erfolgreiche BGM-Maßnahmen

aas Akademie für Arbeits- und Sozialrecht Ruhr-Westfalen GmbH

Grundlagen der Personalratsarbeit für Personalratsmitglieder: Personalvertretung nach dem Bundespersonalvertretungsgesetz (BPersVG)

17.07.2024- 19.07.2024
Berlin
1.832,60 €

2 weitere Termine

Personalräte vertreten die Interessen der Beschäftigten im öffentlichen Dienst. Sie haben Mitsprache- und Mitbestimmungsrecht bei den Arbeitsbedingungen und nehmen somit eine beachtliche Funktion innerhalb ihrer Dienststelle ein. Folgerichtig müssen Mitglieder einer Personalvertretung eine Vielzahl an Aufgaben übernehmen und dezidiert ihre Rechte und Pflichten im Zusammenspiel mit der Dienststelle kennen. Dieses Seminar bereitet (wieder)gewählte Mitglieder des Personalrats praxisnah auf diese herausfordernde Aufgabe vor.

Resiliente Lieferketten der Auftragsfertigung - Jede Lieferkette ist so stark, wie ihr schwächstes Glied.

12.09.2024
Dresden
523,60 €

Spätestens nach den letzten beiden Jahren mit Corona, dem blockiertem Suez-Kanal oder dem Ukrainekrieg hat jeder verstanden, wie wichtig die Beherrschung der Lieferketten wirklich ist. Es reicht eben doch nicht aus, nur auf den eigenen Vertrag zu schauen und den Lieferanten um die Ware zu bitten bzw. ihm Vertragsstrafen anzudrohen. Wie Sie auch in schwierigen Zeiten die Lieferkette im Griff haben können, zeigen wir Ihnen im Workshop.

RKWcampus - eine Marke der RKW Sachsen GmbH Dienstleistungen und Beratung

Webinar

Interkulturelle Kompetenz: Entwickeln Sie kulturelles Bewusstsein

14.06.2024
online
404,60 €

3 weitere Termine

In diesem Live Online Training werden Sie lernen, kulturell bedingte Schwierigkeiten zu erkennen und wie Sie kooperativ und produktiv in Beziehung mit unterschiedlichsten Menschen treten können. Nutzen Sie Ihre interkulturellen Kompetenzen, um erfolgreich im internationalen Kontext zu arbeiten.

Certified Cloud Security Professional Prüfungsvorbereitungskurs / (ISC)² CCSP

17.06.2024- 21.06.2024
München
5.105,10 €

3 weitere Termine

Certified Cloud Security Professional Prüfungsvorbereitungskurs / (ISC)² CCSP

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Wichtige Führungstechniken

Das Führen von Mitarbeitern ist eine anspruchsvolle Aufgabe, die neben Fachkenntnissen auch ausgeprägte Sozialkompetenzen erfordert. Grundlagenkurse richten sich vor allem an angehende oder neu ernannte Führungskräfte, die sich in ihrem neuen Verantwortungsbereich erst zurechtfinden müssen. Wer als Mitarbeiter zur Führungskraft aufsteigt, steht plötzlich vor ganz neuen Aufgaben. Besonders schwierig gestaltet sich der Übergang vom Kollegen zur Führungskraft. In speziellen Seminaren zur Führungsrolle kann man sich auf diesen Rollenwechsel vorbereiten.

Führungsstil finden

Die Art und Weise, wie Führungskräfte ihre Mitarbeiter führen, nennt man Führungsstil. Während früher eher ein hierarchisch geprägter Führungsstil zum Einsatz kam, setzen die meisten Unternehmen heute auf einen kooperativen Führungsgedanken. Dieser zeichnet sich dadurch aus, dass Führungskräfte und Mitarbeiter eng zusammenarbeiten. Doch auch hier sollten einige klare Regeln befolgt werden, um eine effiziente Mitarbeiterführung zu gewährleisten.

Führungsfehler vermeiden

Auch altgediente Führungskräfte können mit immer wiederkehrenden Problemen konfrontiert werden. Fehlt es den Mitarbeitern an Motivation? Herrscht andauernd dicke Luft? Unbewusste Führungsfehler könnten dazubeigetragen haben. Seminare und Fortbildungen zu dem Thema können helfen, mögliche Führungsfehler aufzudecken und sie mit professioneller Anleitung zu beseitigen. Von Führungskräften wird erwartet, dass sie glaubwürdig auftreten, konstruktive Anweisungen geben und die Mitarbeiter motivieren. Wer diese Kriterien beherzigt hat die Möglichkeit, seine Führungserfolge zu verbessern. Seminarmarkt listet ein breites Angebot mit unterschiedlichen Schwerpunkten. Je nach dem vorliegenden Weiterbildungsbedarf können Seminare zum Führen von Mitarbeitern u.a. in Bereichen wie Führungswissen, Gruppenmanagement, Mitarbeitergespräche sowie Mitarbeitermotivation gesucht werden.

Seminare aus der Rubrik Mitarbeiterführung

Wichtige Führungstechniken

Führungsstil finden

Führungsfehler vermeiden

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