Seminare
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Führungskompetenz lernen: Seminare zur Führung von Mitarbeitern
 © Milkos / Depositphotos

Seminare aus der Rubrik Mitarbeiterführung

Das Führen von Mitarbeitern will gelernt sein. Arbeits- und Organisationsformen verändern sich, was auch Auswirkungen auf die Führung mit sich bringt. In Seminaren und Weiterbildungen können Führungskräfte das Wissen um Führungsstile und Führungskompetenz lernen oder auffrischen.

Auf Seminarmarkt.de finden Sie aktuell 13.298 Schulungen (mit 56.681 Terminen) aus der Rubrik Mitarbeiterführung mit ausführlicher Beschreibung und Buchungsinformationen:

  • 12.11.2026- 13.11.2026
  • Münster
  • 1.428,00 €
38 weitere Termine

  • 15.02.2027- 17.02.2027
  • Augsburg
  • 1.488,69 €
    1.414,26 €
4 weitere Termine

  • Termin auf Anfrage
  • Velten
  • 315,00 €


Einer aktuellen Studie der Universität Koblenz- Landau zufolge haben 2/3 der Schülerinnen
und Schüler Schwierigkeiten im Fach Mathematik. Viele von ihnen folgen dem
Mathematikunterricht unmotiviert, gelangweilt und im schlimmsten Fall ängstlich. Der
Stundenablauf ist aus didaktischer Sicht oft wenig abwechslungsreich. Das „Abarbeiten“ von
Aufgaben steht oft im Vordergrund und so entsteht Frust auf beiden Seiten. In dieser
Fortbildung erarbeiten wir, wie der Mathe- Unterricht mit Einsatz von Spielen und einer
fachdidaktischen Vielfalt so gestaltet werden kann, dass Schülerinnen und Schüler wieder
Freude an der Mathematik entwickeln bzw. wieder erlangen und „nebenbei“ wichtige
mathematische Kompetenzen erlernen.

  • 18.11.2026
  • Berlin
  • 1.011,50 €
1 weiterer Termin

Mit einer starken Resilienz haben Sie im Berufsalltag einen souveränen Umgang mit Rückschlägen und belastenden Situationen. Sie sind in der Lage, sich durch eine gute innere Widerstandskraft leichter zu regenerieren und leistungsfähig zu bleiben.

  • firmenintern
  • Ort auf Anfrage
  • auf Anfrage


Das Secure Coding-Seminar hat zum Ziel, teilnehmenden Unternehmen essentielle Kenntnisse und Fertigkeiten zu vermitteln, um die Entwicklung sicherer Software zu gewährleisten und die Integrität ihrer Anwendungen zu sichern. Im Fokus des Seminars steht die Identifizierung und Minimierung von Sicherheitslücken sowie potenziellen Angriffsvektoren in der Softwareentwicklung. Es wird darauf abgezielt, das Risiko von Sicherheitsverletzungen zu verringern und die Einhaltung relevanter Sicherheitsstandards und -richtlinien zu fördern, um so die Reputation der Unternehmen zu stärken. Zusätzlich soll das Seminar Unternehmen darin unterstützen, ihre Entwicklungsprozesse von Grund auf mit einem starken Fokus auf Sicherheit zu gestalten. Dies trägt dazu bei, spätere kostspielige Korrekturen und Sicherheitsrisiken effektiv zu vermeiden.

  • firmenintern
  • Ort auf Anfrage
  • auf Anfrage


Sie haben mindestens drei Jahre Projektmanagementerfahrung, möchten Ihre Projektarbeit verbessern und effizienter als Projektexperte arbeiten? Der IPMA® Level C-Lehrgang, der auf dem Seminar IPMA® Level D aufsetzt, bietet die perfekte Mischung aus Projektmanagement-Methodik, Softskills und fundiertem Projektmanagement-Wissen in klassischen und agilen Methoden. Der Schwerpunkt der Level-C-Ausbildung liegt auf persönlichen Kompetenzen und Führungskompetenzen. Sie schließen das Level-C-Seminar nach bestandener Prüfung als Project Manager (IPMA® Level C) ab. Sie haben mindestens fünf Jahre Erfahrung in der Leitung von Projekten? Davon mindestens drei Jahre in der Leitung von komplexen Projekten? Im Rahmen unserer Level-B-Weiterbildung erfahren Sie, wie Sie große Projektteams leiten und Projekte auch in schwierigem Projektumfeld erfolgreich realisieren. Sie werden befähigt, mittels Ihrer Projekte Einfluss auf die Strategie Ihres Unternehmens zu nehmen.

  • firmenintern
  • Ort auf Anfrage
  • auf Anfrage


Sie planen eine Firmenfeier, einen Kick-off, eine Tagung oder eine ähnliche Veranstaltung und möchten noch mehr 

Abwechslung in Ihr Programm? 

 

Dann buchen Sie eine Keynote und wählen Ihr Thema:

 

- warum Kunden lieber einkaufen anstatt etwas verkauft zu bekommen

- was emotionale Gesprächsführung wirklich bedeutet

- wann möchte ein Kunde bei identischer Leistung unbedingt bei uns kaufen?

- wie hole ich jemanden so ab, dass er sofort begeistert ist?

- Menschen lesen: am Telefon, per E-Mail und im Vis-à-Vis

  • 25.11.2026- 26.11.2026
  • München
  • 1.832,60 €
1 weiterer Termin

Disruptive Technologien verändern Märkte rasant. Unternehmen, die im Wettbewerb bestehen wollen, müssen technologische Potenziale früh erkennen, bewerten und neue Technologien strukturiert einsetzen. In diesem Seminar lernst du, wie du Chancen und Risiken analysierst, innovative Strategien entwickelst und erfolgreich umsetzt.

  • 25.02.2027- 26.02.2027
  • Sindelfingen
  • 1.832,60 €
1 weiterer Termin

Du bist für mehrere Chef:innen und/oder Kolleg:innen gleichzeitig zuständig? Du stehst täglich vor der großen Herausforderung, viele Aufgaben parallel zu bewältigen, Prioritäten zu setzen und flexibel, aber dennoch strukturiert vorzugehen? In diesem Seminar lernst du, wie du dich selbst und das gesamte Team perfekt organisierst, wie du dich auf unterschiedliche Menschentypen einstellst und wie du dich durchsetzen kannst, um als kompetente Assistenz wahrgenommen und akzeptiert zu werden.
Von unserer Expertin erfährst du außerdem, welche digitalen Apps und Tools du einsetzen kannst, um die Zusammenarbeit im Team noch effizienter zu gestalten.

  • 14.12.2026- 16.12.2026
  • Frankfurt am Main
  • 2.130,10 €
6 weitere Termine

In einer zunehmend digitalen Welt ist es für Unternehmen entscheidend, IT- und Digitalstrategien nicht nur zu entwickeln, sondern auch wirksam umzusetzen. Genau hier setzt das Seminar ITIL® 4 Leader - Digital & IT Strategy an: Es vermittelt Ihnen fundiertes Wissen darüber, wie Sie digitale Transformationen strategisch gestalten, technologische Veränderungen bewerten und Ihre Organisation zukunftssicher aufstellen. 

Im Rahmen des dreitägigen Trainings (21 Stunden) erarbeiten Sie zentrale Konzepte der digitalen Strategieentwicklung, lernen Methoden zur Umsetzungsplanung kennen und bereiten sich gezielt auf die Zertifizierungsprüfung vor. Das Seminar schließt mit einem international anerkannten ITIL® 4 Leader Zertifikat ab. Die Prüfung erfolgt online über PeopleCert und ist separat buchbar. 

Teilnehmende profitieren von praxisnahen Übungen, erfahrenen Trainer:innen und der Möglichkeit, PDUs zu sammeln. Nach dem Seminar sind Sie in der Lage, digitale Strategien in Einklang mit den Unternehmenszielen zu bringen, Innovationspotenziale zu nutzen und strategische Risiken fundiert zu managen - eine wertvolle Kompetenz für Führungskräfte und IT-Verantwortliche in jeder Branche.

Hohe Erfolgsquote: Teilnehmende unserer im Jahr 2025 durchgeführten Seminare erreichten bei der zugehörigen Zertifizierungsp...

  • 11.02.2027- 12.02.2027
  • Schwalbach am Taunus
  • 1.713,60 €


Burn-Out, Depressionen, Angststörungen, psychosomatische und psychische Erkrankungen sind ein komplexes Themenfeld. Diese Training hilft dir, diese Krankheitsbilder zu verstehen und einzuordnen. Du erhältst Handlungshilfen, die einen konstruktiven Weg im Umgang mit erkrankten Mitarbeitenden ermöglichen. Durch den Besuch des Trainings steigt deine Sicherheit im Erkennen und Umgang mit psychisch belasteten Mitarbeitenden.

  • 24.11.2026
  • Berlin
  • 1.166,20 €
2 weitere Termine

Ein psychologisch sicheres Arbeitsklima schafft die Basis für Zugehörigkeit, Lernen, Zusammenarbeit und Bestleistung im Team. Psychologische Sicherheit ist dabei keine Charaktereigenschaft einzelner Menschen, sondern eine Qualität, die zwischen Führungskräften und Beschäftigten und innerhalb eines Arbeitsteams entsteht und gestaltet werden kann. Viele Studien belegen, dass ein psychologisch sicheres Umfeld nicht nur Motivation, Engagement und Verbundenheit von Menschen steigert, sondern auch der Top-Faktor für die Leistungs- und Veränderungsfähigkeit in Unternehmen ist. Und weil sich psychologische Sicherheit beobachten und messen lässt, können Sie gezielt daran arbeiten.
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Wichtige Führungstechniken

Das Führen von Mitarbeitern ist eine anspruchsvolle Aufgabe, die neben Fachkenntnissen auch ausgeprägte Sozialkompetenzen erfordert. Grundlagenkurse richten sich vor allem an angehende oder neu ernannte Führungskräfte, die sich in ihrem neuen Verantwortungsbereich erst zurechtfinden müssen. Wer als Mitarbeiter zur Führungskraft aufsteigt, steht plötzlich vor ganz neuen Aufgaben. Besonders schwierig gestaltet sich der Übergang vom Kollegen zur Führungskraft. In speziellen Seminaren zur Führungsrolle kann man sich auf diesen Rollenwechsel vorbereiten.

Führungsstil finden

Die Art und Weise, wie Führungskräfte ihre Mitarbeiter führen, nennt man Führungsstil. Während früher eher ein hierarchisch geprägter Führungsstil zum Einsatz kam, setzen die meisten Unternehmen heute auf einen kooperativen Führungsgedanken. Dieser zeichnet sich dadurch aus, dass Führungskräfte und Mitarbeiter eng zusammenarbeiten. Doch auch hier sollten einige klare Regeln befolgt werden, um eine effiziente Mitarbeiterführung zu gewährleisten.

Führungsfehler vermeiden

Auch altgediente Führungskräfte können mit immer wiederkehrenden Problemen konfrontiert werden. Fehlt es den Mitarbeitern an Motivation? Herrscht andauernd dicke Luft? Unbewusste Führungsfehler könnten dazubeigetragen haben. Seminare und Fortbildungen zu dem Thema können helfen, mögliche Führungsfehler aufzudecken und sie mit professioneller Anleitung zu beseitigen. Von Führungskräften wird erwartet, dass sie glaubwürdig auftreten, konstruktive Anweisungen geben und die Mitarbeiter motivieren. Wer diese Kriterien beherzigt hat die Möglichkeit, seine Führungserfolge zu verbessern. Seminarmarkt listet ein breites Angebot mit unterschiedlichen Schwerpunkten. Je nach dem vorliegenden Weiterbildungsbedarf können Seminare zum Führen von Mitarbeitern u.a. in Bereichen wie Führungswissen, Gruppenmanagement, Mitarbeitergespräche sowie Mitarbeitermotivation gesucht werden.

Auf der Suche nach Online-Seminaren?

Bei Seminarmarkt.de erkennen Sie auf den ersten Blick die Online-Kurse der Seminaranbieter. So können Sie sich in Zeiten der Digitalisierung und Krisen schnell und kostengünstig vom Home-Office oder vom Arbeitsplatz aus weiterbilden.



Experten finden

Auf der Suche nach individueller Weiterbildung? Nicht das passende Seminar gefunden?

Sie haben einen individuellen Weiterbildungsbedarf in Ihrem Unternehmen oder suchen einen Trainer / Coach zur Festanstellung? Sie wünschen sich eine maßgeschneiderte Weiterbildung oder ein Inhouse-Seminar? Dann starten Sie doch einen kostenfreien Suchauftrag unter Seminarmarkt.de/Gesuche.

Seminarwissen

Seminarwissen aus der Infothek

Auf dem Weiterbildungsmarkt gibt es eine Vielzahl an Seminaren, Trainings und Workshops. Welches passt zu mir? Welcher Abschluss lohnt sich für meine Karriere? In unserer Infothek gehen wir auf die unterschiedlichsten Themen aus der Welt der Seminare, Weiterbildungen und Kurse ein.


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