Seminare
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Führungskompetenz lernen: Seminare zur Führung von Mitarbeitern
 © Milkos / Depositphotos

Seminare aus der Rubrik Mitarbeiterführung

Das Führen von Mitarbeitern will gelernt sein. Arbeits- und Organisationsformen verändern sich, was auch Auswirkungen auf die Führung mit sich bringt. In Seminaren und Weiterbildungen können Führungskräfte das Wissen um Führungsstile und Führungskompetenz lernen oder auffrischen.

Auf Seminarmarkt.de finden Sie aktuell 13.145 Schulungen (mit 56.043 Terminen) aus der Rubrik Mitarbeiterführung mit ausführlicher Beschreibung und Buchungsinformationen:

  • 08.12.2025- 09.12.2025
  • Berlin
  • 1.428,00 €
30 weitere Termine

Webinar

  • 23.04.2026- 24.04.2026
  • online
  • 1.779,05 €
2 weitere Termine

  • 02.02.2026- 06.02.2026
  • München
  • 2.356,20 €
15 weitere Termine

Team-EntwicklerIn / Team-Coach (m/w/d): 4-tägige Kompaktausbildung mit Zertifizierung.


Als Team Coach begleitest Du Teams als neutrale/r ProzesspartnerIn und machst Zusammenarbeit wirksam. Du klärst Ziele, Rollen und Schnittstellen, machst Erwartungen transparent und unterstützt dabei, gemeinsame Spielregeln zu etablieren. Du moderierst Teamkonflikte konstruktiv, führst Entscheidungen herbei und sicherst ab, dass diese auch umgesetzt werden können.

Du unterstützt die Teamentwicklung mit passenden Formaten (z. B. Retros, Reviews, Work Agreements) und förderst Selbstorganisation und Ownership.


Als Team Coach wirst Du gebucht, wenn Zusammenarbeit spürbar hakt oder vor wichtigen Weichenstellungen steht.

Typische Anlässe sind zum Beispiel ein neues oder stark gewachsenes Team, das einen klaren Kick-off mit gemeinsamen Zielen, Rollen und Spielregeln braucht. Häufig geht es auch um Reorganisationen, Führungswechsel oder Post-Merger-Phasen, in denen Schnittstellen neu ausgerichtet werden müssen. Leistungsziele werden verfehlt, Meetings ziehen sich und Prioritäten bleiben unklar. In Remote- und Hybrid-Setups fehlen Verbindlichkeit und Rhythmus.

Im Team Coaching klärst Du Zielbild, Verantwortlichkeiten und Prozesse, etablierst Work Agreements, stärkst Kommunikations- und Feedbackroutinen und moderierst Teamkonflikte konstruktiv. Dadurch steigen Fokus, Engagement und Verlässlichkeit.

  • 06.05.2026- 12.03.2027
  • Augsburg
  • 4.390,00 €
1 weiterer Termin

Eine Weiterbildung zum Wirtschaftsfachwirt vermittelt vertieftes Fachwissen sowie organisatorisch-methodische und dispositive Kenntnisse, die branchenunabhängig einsetzbar sind.

Webinar

  • 27.11.2025- 28.11.2025
  • online
  • 1.523,20 €
1 weiterer Termin

Online Führungstraining - Das 1 x 1 der Führung: Den persönlichen Führungsstil ausbauen

Webinar

  • 29.04.2026
  • online
  • 1.535,10 €


- Aktualisierung der Technischen Dokumentation und Integration ins QMS gemäß ISO 13485
- Struktur, Aktualisierung und Integration von PMS-Dokumenten gemäß Anhang III MDR
- Besondere Dokumentationsformen
- Einreichung der Technischen Dokumentation und Erwartungen der Benannten Stellen
- Digitalisierung der Dokumentationsprozesse: eTD, EUDAMED und Anbindung an regulatorische Systeme

  • firmenintern
  • Ort auf Anfrage
  • auf Anfrage


Teamtraining: Teamspirit, Teamgeist und Wir-Gefühl. Trainieren Sie 100% intensiv und direkt mit und in Ihrem Team! Wir realisieren das Training direkt für und mit Ihrem Team vor Ort. Inhalte optimal abstimmbar auf Ihre Situation, Teamstruktur und Erfordernisse. Details: https://mto-consulting.de/Teamtraining-Teamspirit.html?referrer=Seminarmarkt-teamspirit

  • Termin auf Anfrage
  • Ort auf Anfrage
  • auf Anfrage


Wir Menschen bewegen uns im privaten wie auch im beruflichen Umfeld in einer Vielzahl verschiedenster Gruppen wie Familie, Peergroup oder Institution. Umso notwendiger ist es, das Wechselspiel der in Gruppen wirksamen Kräfte verstehen und selbstwirksam gestalten zu können.

Ziel der Weiterbildung zum/zur "Trainer/in für Gruppendynamik DGGO" ist die Entwicklung einer umfassenden Professionalität und Kompetenz in der gruppendynamischen Arbeit.

Die Ausbildung umfasst theoretische und praktische Ausbildungsschritte ebenso wie eine methodisch kontrollierte Selbsterfahrung zur Erweiterung der persönlichen Sensitivität und Beziehungsfähigkeit.

Die Weiterbildung zielt neben dem Erwerb reflexiver und didaktischer Fähigkeiten in hohem Maße auf die Entwicklung persönlicher Beziehungskompetenz ab. Die Kandidat/innen sollen durch die Ausbildung befähigt werden, gruppendynamische Trainingsveranstaltungen in eigener Verantwortung zu leiten und an der Ausbildung von Trainer/innen mitzuwirken.

Webinar

  • 18.12.2025- 19.12.2025
  • online
  • 1.535,10 €
4 weitere Termine

This course is designed to give software developers interested in using large language models (LLMs) without fine-tuning an introduction to generative artificial intelligence (AI).

Webinar

  • 15.12.2025- 19.12.2025
  • online
  • 3.082,10 €
9 weitere Termine

Die effiziente Verwaltung moderner IT-Arbeitsplätze ist ein zentraler Erfolgsfaktor für Unternehmen - insbesondere im Kontext hybrider Arbeitsmodelle und wachsender Sicherheitsanforderungen.
Im fünftägigen Seminar Microsoft 365 Endpoint Administrator (MD-102) erwerben Sie fundierte Kenntnisse zur Planung, Umsetzung und Wartung moderner Endpoint-Deployment-Strategien. Sie lernen, Windows-Clients mit aktuellen Tools wie Windows Autopilot und dem Microsoft Deployment Toolkit bereitzustellen, Geräte mit Microsoft Intune zu verwalten und Sicherheitsrichtlinien effektiv umzusetzen. Ergänzt wird das Training durch praxisnahe Einblicke in Co-Management-Ansätze, die Integration von Azure Active Directory sowie den Einsatz von Microsoft Defender for Endpoint.
Das Seminar findet als Präsenztraining statt und bereitet Sie gezielt auf die Zertifizierung Microsoft Modern Desktop Administrator Associate vor, die jedoch nicht Bestandteil des Seminars ist. Die Kursunterlagen stehen in englischer Sprache zur Verfügung.
Nach Abschluss sind Sie in der Lage, moderne Arbeitsplatzumgebungen sicher und effizient zu betreiben, Anwendungen bereitzustellen und Compliance-Anforderungen zu erfüllen - eine wertvolle Qualifikation für IT-Administrator:innen und IT-Professionals mit grundlegender Erfahrung im Windows-Umfeld.

  • firmenintern
  • Ort auf Anfrage
  • 2.737,00 €


Als ausgebildete Stressmanagementtrainerin, systemischer Coach und Psychologin verbinde ich in diesem Training Strategien zur akuten Stressbewältigung mit Methoden zur Stärkung der Resilienz. Die Teilnehmenden lernen, Belastungen gelassener zu meistern und ihre innere Widerstandskraft zu erhöhen, um langfristig gesund und leistungsfähig zu bleiben.

  • 06.02.2026
  • Köln
  • 821,10 €
3 weitere Termine

Das Seminar hat das Ziel, Unternehmen dabei zu unterstützen, ihre  Entwickler und IT-Mitarbeiter in die Integration von ASP.NET-Anwendungen  in IIS (Internet Information Services) und die Konfiguration des  ASP.NET-Frameworks zu schulen. Die Schulung soll den Mitarbeitern das  notwendige Wissen und die praktischen Fähigkeiten vermitteln, um  leistungsfähige, sichere und skalierbare Webanwendungen in der  Windows-basierten IIS-Umgebung zu entwickeln und zu betreiben.
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Wichtige Führungstechniken

Das Führen von Mitarbeitern ist eine anspruchsvolle Aufgabe, die neben Fachkenntnissen auch ausgeprägte Sozialkompetenzen erfordert. Grundlagenkurse richten sich vor allem an angehende oder neu ernannte Führungskräfte, die sich in ihrem neuen Verantwortungsbereich erst zurechtfinden müssen. Wer als Mitarbeiter zur Führungskraft aufsteigt, steht plötzlich vor ganz neuen Aufgaben. Besonders schwierig gestaltet sich der Übergang vom Kollegen zur Führungskraft. In speziellen Seminaren zur Führungsrolle kann man sich auf diesen Rollenwechsel vorbereiten.

Führungsstil finden

Die Art und Weise, wie Führungskräfte ihre Mitarbeiter führen, nennt man Führungsstil. Während früher eher ein hierarchisch geprägter Führungsstil zum Einsatz kam, setzen die meisten Unternehmen heute auf einen kooperativen Führungsgedanken. Dieser zeichnet sich dadurch aus, dass Führungskräfte und Mitarbeiter eng zusammenarbeiten. Doch auch hier sollten einige klare Regeln befolgt werden, um eine effiziente Mitarbeiterführung zu gewährleisten.

Führungsfehler vermeiden

Auch altgediente Führungskräfte können mit immer wiederkehrenden Problemen konfrontiert werden. Fehlt es den Mitarbeitern an Motivation? Herrscht andauernd dicke Luft? Unbewusste Führungsfehler könnten dazubeigetragen haben. Seminare und Fortbildungen zu dem Thema können helfen, mögliche Führungsfehler aufzudecken und sie mit professioneller Anleitung zu beseitigen. Von Führungskräften wird erwartet, dass sie glaubwürdig auftreten, konstruktive Anweisungen geben und die Mitarbeiter motivieren. Wer diese Kriterien beherzigt hat die Möglichkeit, seine Führungserfolge zu verbessern. Seminarmarkt listet ein breites Angebot mit unterschiedlichen Schwerpunkten. Je nach dem vorliegenden Weiterbildungsbedarf können Seminare zum Führen von Mitarbeitern u.a. in Bereichen wie Führungswissen, Gruppenmanagement, Mitarbeitergespräche sowie Mitarbeitermotivation gesucht werden.

Auf der Suche nach Online-Seminaren?

Bei Seminarmarkt.de erkennen Sie auf den ersten Blick die Online-Kurse der Seminaranbieter. So können Sie sich in Zeiten der Digitalisierung und Krisen schnell und kostengünstig vom Home-Office oder vom Arbeitsplatz aus weiterbilden.



Experten finden

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Sie haben einen individuellen Weiterbildungsbedarf in Ihrem Unternehmen oder suchen einen Trainer / Coach zur Festanstellung? Sie wünschen sich eine maßgeschneiderte Weiterbildung oder ein Inhouse-Seminar? Dann starten Sie doch einen kostenfreien Suchauftrag unter Seminarmarkt.de/Gesuche.

Seminarwissen

Seminarwissen aus der Infothek

Auf dem Weiterbildungsmarkt gibt es eine Vielzahl an Seminaren, Trainings und Workshops. Welches passt zu mir? Welcher Abschluss lohnt sich für meine Karriere? In unserer Infothek gehen wir auf die unterschiedlichsten Themen aus der Welt der Seminare, Weiterbildungen und Kurse ein.


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