Seminare aus der Rubrik Mitarbeiterführung

Die Moderations-Ausbildung bietet das klassische Moderations-Know-how um Gruppen sicher, strukturiert und effizient zum Ziel zu führen.

Online-Meetings sind längst Normalität geworden. Online-Moderation ist eine erwartete Kernkompetenz jeder Führungskraft, jeder Projektleitung, jedes Mitarbeitenden. Die MODERATIO Online-Ausbildung zur Online-Moderation vermittelt sowohl die Basics, als auch Advanced Skills für Planung, Vorbereitung und strukturierte Moderation im Online-Conferencing.

Overview

Learn about the basic Information Management System (IMS): IMS facilities, the IMS database system, and the IMS Transaction Manager (IMS/TM). Explore how these facilities work together and how application programs interact with them in today' s complex enterprise systems.

This course has 30 hours of instruction.

This course uses a Web conference medium with live instructor audio and Internet Web conferenced material. You have chat-type Question and Answer (Q and A) ability, plus live audio. The course is taught 10:00 a.m. to 12:00 noon and 1:00 p.m. to 4:00 p.m. Central time for six work days over a two-week period. Since the course is taught live using Web conferencing methods, you can attend from your home or work. Class durations are approximately one-half day so you can still accommodate daily work responsibilities. You will be contacted prior to class start to receive connection information, hardcopy student materials, and other relevant information.

Course Materials

You will be contacted prior to class start to receive connection information, hardcopy student materials, and other relevant information.

MOTIVATION: ENGAGIERT, BEGEISTERT, MOTIVIERT

MOTIVATIONSPSYCHOLOGIE: WIRKSAM + NACHHALTIG

ANWENDBAR: MOTIVATIONSSTRATEGIEN + TECHNIKEN

Seminar + Coaching Motivation / Seminar Motivationspsychologie

Motivation erfordert Kopf - Herz - Bauch - Hand und Mund, daher setzen die im Seminar vermittelten Gesprächsführungsansätze, Techniken und Vorgehensweisen direkt auf diesen Ebenen an.

Wie kann ich mich selbst und andere motivieren?

[ Seminar Motivation ✅ Seminar Motivationspsychologie ✅]

Nach dem Besuch dieses Kurses sind die Teilnehmenden in der Lage:

• die Grundprinzipien des Wertschöpfungsflusses zu erklären
• den Nutzen von WIP Limits zu beschreiben
• ein Kanban-Board zu erstellen und bearbeiten, um ihre Arbeit zu verwalten
• wichtige Durchflussmetriken und Analysen zu erfassen und zu interpretieren, um Verbesserungsmöglichkeiten zu finden
• zu verstehen, warum der Flow auf die Wertschöpfung ausgerichtet sein sollte
• ein Kanban-System zu definieren, aufzu bauen, zu betreiben und kontinuierlich zu verbessern

Arbeitsgruppen, Projekte und Entwicklungsteams werden häufig von Teamleiter geführt, die keine formelle Führungsfunktion haben. Ergänzend zum fachlichen Know-how ist dabei hohe soziale und nachhaltige Führungskompetenz gefragt.

Die Teilnehmer erarbeiten sich ein grundlegendes Verständnis zur Führung von Teams ohne disziplinarische Weisungsbefugnis. Sie kennen die Faktoren erfolgreicher Teamarbeit und wissen, wie sie die Motivation und Leistungsfähigkeit des Teams durch professionelle und wertschätzende Kommunikation und Steuerung bestmöglich unterstützen können.
Die Trainingsinhalte werden anhand von konkreten Beispielen der Teilnehmer aus ihrem Arbeitsalltag erarbeitet.

Ihr Nutzen

• zielgerichtet die eigenen Führungskompetenzen einsetzen
• Prozesse im Team erkennen und steuern
• ständige Weiterentwicklung durch Reflexion
• Mitarbeiter für die gemeinsame Aufgabe gewinnen

Methodik
In diesem Aktiv-Workshop reflektieren Sie Ihr Führungsverhalten und üben neue Handlungsoptionen zur erfolgreichen Führung ohne Vorgesetztenfunktion anhand eigener Beispiele ein.

Ihr Extra: 
Sie erarbeiten sich Ihren persönlichen Umsetzungsplan für den Transfer der Workshopinhalte in den Arbeitsalltag.

Mitarbeiter, die im Unternehmen ohne direkte Weisungsbefugnis führen – sei es zeitlich begrenzt oder kontinuierlich, wie beispielsweise Projektleiter, Key Account Manager...

Ob in Präsentationen, Meetings oder Kundengesprächen - wer überzeugen will, braucht mehr als Fakten. Strategisches Storytelling hilft Ihnen dabei, komplexe Inhalte verständlich, emotional und wirkungsvoll zu vermitteln.

In diesem eintägigen Seminar lernen Sie, wie Sie Geschichten gezielt einsetzen, um Ihre Botschaft nachhaltig zu verankern. Sie erfahren, wie gute Storys aufgebaut sind, welche Bilder und Beispiele Ihre Zielgruppe ansprechen und wie Sie diese wirkungsvoll in Ihre Präsentation integrieren. Das Training findet wahlweise als Live Online- oder Präsenzveranstaltung statt und ist interaktiv gestaltet - mit vielen Praxisbeispielen und individuellem Feedback.

Die Teilnehmer:innen entwickeln im Seminar eine eigene Story - vom leeren Blatt bis zur fertigen Präsentation. So stärken Sie Ihre Wirkung als Redner:in und gewinnen an Überzeugungskraft im beruflichen Alltag.

Dieses Seminar ist Teil dieses Qualifizierungsplaners:

Business Skills