© Lukas Gojda
Seminare aus der Rubrik Recht
Wird in Unternehmen gegen geltendes Recht wie Arbeits-, Vertrags-, Urheber- oder Datenschutzrecht verstoßen, kann das schwerwiegende juristische Folgen haben. Um die Gefahr einer Rechtsverletzung zu minimieren, unterhalten besonders große Unternehmen Kontrollinstanzen wie Betriebs- oder Aufsichtsräte, Compliance Manager sowie juristische Abteilungen. Doch auch für die Mitarbeiter anderer Abteilungen erweisen sich Kenntnisse über Rechte und Pflichten im Unternehmen durchaus als lohnenswert. Seminarmarkt listet zahlreiche Kurse zu Themen wie Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht, Lizenzrecht sowie Wirtschafts- und Vertragsrecht.Auf Seminarmarkt.de finden Sie aktuell 6.917 Schulungen (mit 27.710 Terminen) aus der Rubrik Recht mit ausführlicher Beschreibung und Buchungsinformationen:
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Betriebliches Eingliederungsmanagement: BEM in der Praxis
- 24.02.2026
- Frankfurt am Main
- 1.065,05 €
E-Learning
Zollabfertigungsverfahren – Einfuhr von Waren in die EU - E-Learning, Zugriff 4 Wochen
- Beginn jederzeit möglich
- online
- 232,05 €
Die Zollabfertigung ist für viele Unternehmen eine komplexe und zeitaufwändige Herausforderung. Fehlerhafte und unvollständige Angaben führen oft zu Verzögerungen, zusätzlichen Kosten oder rechtlichen Konsequenzen.
Mit unserem E-Learning erhalten die Teilnehmenden eine praxisnahe Anleitung, um die Zollabfertigung effizient und fehlerfrei zu meistern. Von der summarischen Eingangsanmeldung bis zur Abgabe der Zollanmeldung führen wir die Teilnehmenden Schritt für Schritt durch alle notwendigen Abläufe und geben ihnen wertvolle Tipps und Tricks an die Hand.
Mit unserem E-Learning erhalten die Teilnehmenden eine praxisnahe Anleitung, um die Zollabfertigung effizient und fehlerfrei zu meistern. Von der summarischen Eingangsanmeldung bis zur Abgabe der Zollanmeldung führen wir die Teilnehmenden Schritt für Schritt durch alle notwendigen Abläufe und geben ihnen wertvolle Tipps und Tricks an die Hand.
Webinar
Neu als Frauen- & Gleichstellungsbeauftragte
- 24.03.2026
- online
- 474,81 €
Sie haben sich entschieden, eine wichtige gesellschaftliche Aufgabe wahrzunehmen. Dieses Seminar soll Ihnen helfen, einen Überblick über Ihr Aufgabenfeld zu erhalten, die Rahmenbedingungen kennenzulernen, Strategien zu entwickeln, wie sie effektiv und zielorientiert arbeiten können, mit welchen Problemen und Konflikten Sie rechnen müssen und wie Sie mit Frustrationen umgehen und ihre Aufgabe mit Freude und erfolgreich wahrnehmen können.
- Termin auf Anfrage
- Ort auf Anfrage
- auf Anfrage
> Die verschiedenen Nutzfahrzeugearten und -ausführungen
> Stärken / Schwächen der unterschiedlichen Arten und Ausführungen
> Matrix Marktüberblick (Hersteller + Typen)
> Vorstellung der verschiedenen Hersteller
> Ausstattungsvarianten mit wirtschaftlicher Abwägung
> Preisvergleiche und Kosten
> Methoden des Preisvergleichs u.a.
partieller Preisvergleich (optimale Einheitspreise)
Material- und Personalkosten
Total Cost of ownership (Gesamtkosten)
> Ersatzteile (Kosten verhandeln + Versorgungssicherheit)
> Finanzierungsformen, -abwägung (Kauf / Miete / Leasing)
mit Leasing-Schwerpunkt
> Vertragsgestaltung mit Verhandlungscheckliste
> Übergabe einer CD auf Excel mit Entscheidungsmatrix
> Übergabe einer CD auf Word mit 55 Vertragspunkten
Informationen zu den Seminarorten finden Sie hier.
> Stärken / Schwächen der unterschiedlichen Arten und Ausführungen
> Matrix Marktüberblick (Hersteller + Typen)
> Vorstellung der verschiedenen Hersteller
> Ausstattungsvarianten mit wirtschaftlicher Abwägung
> Preisvergleiche und Kosten
> Methoden des Preisvergleichs u.a.
partieller Preisvergleich (optimale Einheitspreise)
Material- und Personalkosten
Total Cost of ownership (Gesamtkosten)
> Ersatzteile (Kosten verhandeln + Versorgungssicherheit)
> Finanzierungsformen, -abwägung (Kauf / Miete / Leasing)
mit Leasing-Schwerpunkt
> Vertragsgestaltung mit Verhandlungscheckliste
> Übergabe einer CD auf Excel mit Entscheidungsmatrix
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E-Learning
Facility Management (Live-Online)
- 05.03.2026- 06.03.2026
- online
- 1.488,69 €
Durch die Globalisierung und Internationalisierung der Märkte steigen auch die Anforderungen an Unternehmen. Hierbei werden einzelne Unternehmensbereiche betrachtet, um die Ausgabenposten optimieren zu können. Durch eine gute Beurteilung lässt sich die Infrastruktur in Gebäuden optimal ermitteln. Genau hier liegt der Ansatzpunkt für Facility Management in Unternehmen. Erfahren Sie in unserer Weiterbildung, wie Sie durch ein zentrales Managementsystem Informationen einbeziehen und Facility Management effektiv in Ihrem Unternehmen einsetzen können.
EVB-IT Systemverträge intensiv (2-Tage-Seminar) - Präsenz
- 01.04.2026- 02.04.2026
- Köln
- 1.570,80 €
Diese Weiterbildung macht Sie mit der rechtssicheren Gestaltung und Anwendung von EVB-IT Systemverträgen vertraut
Neue Gesetze für den Einkauf - Präsenzseminar
- Termin auf Anfrage
- Ort auf Anfrage
- auf Anfrage
> Verträge und Formulare online unterzeichnen – digitale Signatur (Signaturgesetz)
> Gesetz über „beschleunigte Zahlungen“
> Neues Ausschreibungsrecht
> Neue VOB 2011
> Neues BGB 2011
> Konsequenzen für die tägliche Einkaufspraxis
> Notwendige Anpassung der Verfahren und Unterlagen im Einkauf
Informationen zu den Seminarorten finden Sie hier.
> Gesetz über „beschleunigte Zahlungen“
> Neues Ausschreibungsrecht
> Neue VOB 2011
> Neues BGB 2011
> Konsequenzen für die tägliche Einkaufspraxis
> Notwendige Anpassung der Verfahren und Unterlagen im Einkauf
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Webinar
Interne Ermittlungen im Unternehmen und am Arbeitsplatz
- 22.06.2026
- online
- 180,88 €
Die Aufklärung von Straftaten am Arbeitsplatz oder Arbeitspflichtverletzungen stellt Unternehmen immer wieder vor Herausforderungen: einerseits verlangt die Compliance, Nachteile zu Lasten des Unternehmens zu verhindern, andererseits setzen das Arbeits- und Datenschutzrecht den möglichen Aufklärungsmaßnahmen und Sanktionen Grenzen. Hinzu kommt, dass das Hinweisgeberschutzgesetz (HinSchG) einem etwaigen Hinweisgeber auf derartige Handlungen zu Lasten des Arbeitgebers/der Arbeitgeberin besonderen Schutz vor Nachteilen gewährt und Betriebsräte an verschiedenen Stellen Mitbestimmungsrechte haben oder Informationspflichten ihnen gegenüber bestehen. Betrachtet wird im Online-Seminar, wie interne Ermittlungen durchzuführen und welche Spielregeln insbesondere aus dem Arbeitsrecht und Datenschutzrecht hierbei einzuhalten sind.
Cyber Resilience Act (CRA) erfolgreich umsetzen
- 16.03.2026
- Ostfildern
- 590,00 €
Warum sollten Sie dieses Seminar besuchen?
Cybersicherheit ist längst keine Kür mehr – sie entscheidet über die Zukunftsfähigkeit Ihrer Produkte und Ihres Unternehmens. Der neue EU Cyber Resilience Act (CRA) verpflichtet Hersteller, Importeure und Händler von Produkten mit digitalen Elementen zu umfassenden Sicherheitsmaßnahmen. Doch was bedeutet das für Sie konkret?
Vielleicht fragen Sie sich:
- Welche Anforderungen muss mein Produkt erfüllen, um rechtssicher in Verkehr gebracht zu werden?
- Wie setze ich Risiko-Assessments praxisnah und effizient um?
- Welche Prozesse brauche ich, um Meldepflichten zuverlässig einzuhalten?
Genau hier setzt dieses Seminar an. Sie erfahren, wie Sie die gesetzlichen Vorgaben nicht nur erfüllen, sondern auch für sich nutzen. Mit dem richtigen Vorgehen steigern Sie Ihre Compliance, reduzieren Haftungsrisiken und stärken gleichzeitig das Vertrauen Ihrer Kunden und Partner.
Kurz: Sie sichern sich Rechtssicherheit, Wettbewerbsfähigkeit und Zukunftsvorsprung.
Was lernen Sie konkret?
In diesem Seminar arbeiten Sie praxisnah an den zentralen Fragen rund um den Cyber Resilience Act:
Klarheit über Anforderungen: Sie verstehen, welche Produktkategorien betroffen sind und welche Pflichten für Hersteller, Importeure und Händler gelten.
Risikobasierte Cybersicherhe...
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1. Grundlagen der Finanzbuchhaltung
Begriff und Aufgaben
Rechtsgrundlagen nach Handels- und Steuerrecht
Buchführungspflicht
Grundsätze ordnungsgemäßer Buchführung und Bilanzierung
Die Bilanz als Ausgangspunkt der doppelten Buchführung
Die Buchung von Geschäftsvorfällen
Der Warenverkehr
Die Organisation der Buchführung
Besondere Buchungsfälle nach dem Industriekontenrahmen (IKR)
2. Inventur, Inventar und Bilanz
Inventurarten und Inventurverfahren
Positionen und Gliederung des Inventars
Aufstellung des Inventars
3. Gegenüberstellung Inventar und Bilanz
Gliederungsvorschriften der Bilanz
Vermögensveränderungen durch Geschäftsvorfälle
Buchhalterische Bestandsrechnung
Auflösung der Bilanz in Bestandskonten
Buchungsregeln und Buchungssatz
Buchen in T-Konten
Abschluss der T-Konten und Schlussbilanz
4. Erfolgsrechnung
Gewinn und Verlust
Erfolgskonten und Gewinn - Verlustkonto
Eigenkapitalveränderungen
5. Kosten- und Leistungsrechnung
Aufgaben der Kosten- und Leistungsrechnung
Abgrenzung zur Finanzbuchhaltung
Kostenrechnerische Korrekturen
Kostenartenrechnung
Kostenstellenrechnung
Kostenträgerrechnung (Kalkulation)
Einblick in die Teilkostenrechnung/Deckungsbeitragsrechnung
Prozesskostenrechnung für Personalkostenmanagement
Begriff und Aufgaben
Rechtsgrundlagen nach Handels- und Steuerrecht
Buchführungspflicht
Grundsätze ordnungsgemäßer Buchführung und Bilanzierung
Die Bilanz als Ausgangspunkt der doppelten Buchführung
Die Buchung von Geschäftsvorfällen
Der Warenverkehr
Die Organisation der Buchführung
Besondere Buchungsfälle nach dem Industriekontenrahmen (IKR)
2. Inventur, Inventar und Bilanz
Inventurarten und Inventurverfahren
Positionen und Gliederung des Inventars
Aufstellung des Inventars
3. Gegenüberstellung Inventar und Bilanz
Gliederungsvorschriften der Bilanz
Vermögensveränderungen durch Geschäftsvorfälle
Buchhalterische Bestandsrechnung
Auflösung der Bilanz in Bestandskonten
Buchungsregeln und Buchungssatz
Buchen in T-Konten
Abschluss der T-Konten und Schlussbilanz
4. Erfolgsrechnung
Gewinn und Verlust
Erfolgskonten und Gewinn - Verlustkonto
Eigenkapitalveränderungen
5. Kosten- und Leistungsrechnung
Aufgaben der Kosten- und Leistungsrechnung
Abgrenzung zur Finanzbuchhaltung
Kostenrechnerische Korrekturen
Kostenartenrechnung
Kostenstellenrechnung
Kostenträgerrechnung (Kalkulation)
Einblick in die Teilkostenrechnung/Deckungsbeitragsrechnung
Prozesskostenrechnung für Personalkostenmanagement
Der Sicherheitsbeauftragte (SiBe)
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1. Rechtsgrundlagen
>§ 22 Sozialgesetzbuch – Siebtes Buch (SGB VII)
> § 16 Arbeitsschutzgesetz (ArbSchG)
> § 11 Arbeitssicherheitsgesetz (ASiG)
> § 20 Unfallverhütungsvorschrift – Grundsätze der Prävention (BGV A1)
> Anlage 2, BGV A1
>DGUV - Deutsche Gesetzliche Unfallversicherung
2. Die Aufgaben des Sicherheitsbeauftragten – aber wie?
3. Warum Sicherheitsbeauftragter?
4. Beraten, vermitteln, gestalten
5. Der Arbeitsschutzausschuss (ASA)
6. Ziele und Aufgabenbereiche des SiBe
7. Checklisten und Formulare für die tägliche Arbeit des SiBe
8. Die einzelnen Aufgabengebiete
9. Kompetenzen und Fähigkeiten des SiBe
10. Arbeitsfelder
11. Erfahrungen aus der Praxis für die Praxis
